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关于规章制定,下列说法哪些是错误的 ( )

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审计署有权制定规章  违反《规章制定程序条例》制定的规章无效  对法律,法规已明确规定的内容,规章不得再行重复规定  规章不分章,节  
《中华人民共和国安全生产法》、 《消防法》 属于安全生产法律体系中的上位法  安全生产行政法规的法律地位和法律效力高于安全生产行政规章  部门规章的法律地位低于地方政府规章  省、 自治区的人民政府制定的规章的效力高于本行政区域内的较大的市的人民政府制定的规章。  
起草的规章直接涉及公民切身利益的,起草单位必须举行听证会  部门规章送审搞,由国务院法制机构统一审查  除特殊情况外,规章应当自公布之日起30日后施行  规章应当自公布之日起30日内,由法制机构依法报有关机关备案  
劳动规章制度应当由工会制定  劳动规章制度应当经过民主程序制定  劳动规章制度应当在劳动行政部门指导下制定  劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定  
劳动规章制度应当由工会制定   劳动规章制度应当经过民主程序制定   劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定   劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定  
国有企业的劳动规章制度应当经职工代表大会讨论通过  劳动规章制度应当经过民主程序制定  劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定  劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定  用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示,或者告知劳动者  
起草的规章直接涉及公民切身利益的,起草单位必须举行听证会  部门规章送审稿,由国务院法制机构统一审查  除特殊情况外,规章应当自公布之日起30日后施行  规章应当自公布之日起30日内,由法制机构依法报有关机关备案  
劳动规章制度应当由工会制定  劳动规章制度应当经过民主程序制定  劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定  劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定  
国务院制定的行政法规在各种法规、规章中具有最高的法律效力  国务院各部门制定的行政规章的效力小于地方行政法规的效力  国务院各部门制定的行政规章的效力大于地方行政规章的效力  国务院若干部门联合制定的行政规章的效力大于单个部门制定的行政规章的效力  省级人民政府制定的行政规章的效力大于经国务院批准的较大的市的人民政府制定的行政规章的效力  
起草规章可邀请专家参加,但不能委托专家起草  起草单位就规章起草举行听证会,应制作笔录,如实记录发言人的主要观点和理由  起草规章应广泛听取有关机关、组织和公民的意见  如制定规章的基本条件不成熟,法制机构应将规章送审稿退回起草单位  
部门规章是执行性或者补充性的行政规范  就制定根据而言,部门规章的制定权限比地方政府规章要小一些  部门规章由国务院部门法制机构组织起草  部门规章送审稿,由各部门法制机构统一审查  
起草的规章直接涉及公民切身利益的,起草单位必须举行听证会  地方政府规章,由地方政府全体会议决定  地方政府规章中地方政府的下属部门报请立项  规章应当自公布之日起30日内,由法制机构依法报有关机关备案  
起草的规章直接涉及公民切身利益的,起草单位必须举行听证会  部门规章送审稿,由国务院法制机构统一审查  除特殊情况外,规章应当自公布之日起30日后施行  规章应当自公布之日起30日内,由法制机构依法报有关机备案  
应先列入市政府年度规章制定工作计划中,未列入不得制定  起草该规章应广泛听取有关机关、组织和公民的意见  此规章送审稿的说明应对制定规章的必要性、规定的主要措施和有关方面的意见等情况作出说明  市政府法制机构认为制定此规章基本条件尚不成熟,可将规章送审稿退回起草单位  
起草的规章直接涉及公民切身利益的,起草单位必须举行听证会  部门规章送审搞,由国务院法制机构统一审查  除特殊情况外,规章应当自公布之日起 30 日后施行  规章应当自公布之日起 60 日内,由法制机构依法报有关机关备案  
只有法律或国务院行政法规等对税收事项已有规定的情况下,才可以制定税务规章,否则,不得以税务规章的形式予以规定  制定税务规章的目的是执行法律和国务院的行政法规、决定、命令,而不能另行创设法律和国务院的行政法规、决定、命令所没有规定的内容  税务规章原则上不得重复法律和国务院的行政法规、决定、命令已经明确规定的内容  税务机关权限范围内的事项,税务规章无权制定  
法律法规是一种约定俗成的说法  我国立法机关是全国人民代表大会及常务委员会  国务院制定的是行政法规  国务院各部委制定的规章,同时还包括地方性法规、自治条例和单行条例等  
员工在公司任职期间,企业的劳动规章制度都是有效的  一般而言,企业劳动规章制度的法律效力不能溯及以往  企业劳动规章制度的废止,分为明示废止和默示废止  企业劳动规章制度一经制定即生效  
劳动规章制度应当由工会制定  劳动规章制度应当经过民主程序制定  劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定  劳动规章制度必需经劳动者同意方可制定  
国务院教育部制定的部门规章与北京市政府制定的规章之间具有同等效力  部门规章在备案时只需向国务院备案  地方性法规与部门规章之间对同一事项的规定不一致,由全国__裁决  任何情况下,法律都不能违背__的基本准则  

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