自20世纪70年代以来，弹性福利计划逐渐兴起，即允许员工在规定的时间和现金范围内，根据自己的需要自愿进行选择和调整的福利项目。

查看本题答案

包含此试题的试卷

20世纪60年代 20世纪70年代 20世纪80年代 1985年 1990年

20世纪30～40年代 20世纪50～60年代 20世纪60～70年代 20世纪70～80年代

20世纪20年代 20世纪40年代 20世纪70年代 20世纪90年代

20世纪70年代美国一些企业的“咖啡馆计划” 20世纪70年代德国企业的“套餐计划” 20世纪80年代英国企业的“咖啡馆计划” 20世纪90年代美国一些企业的“套餐计划”

20世纪30年代末40年代初 20世纪50年代末60年代初 20世纪60年代末70年代初 20世纪70年代末80年代初

19世纪50年代 19世纪70年代 20世纪50年代 20世纪70年代

20世纪60年代 20世纪70年代 20世纪80年代 20世纪90年代

20世纪50年代 20世纪70年代 20世纪90年代 21世纪

20世纪60年代 20世纪80年代 20世纪70年代 20世纪９0年代

２０世纪７０年代２０世纪８０年代２０世纪９０年代２１世纪初

20世纪70年代 20世纪80年代 20世纪八九十年代 20世纪90年代

20世纪60年代 20世纪70年代 20世纪80年代 20世纪90年代

20世纪80年代 20世纪60年代 20世纪90年代 20世纪70年代

西方弹性福利计划自助餐式的福利计划福利自选计划公助餐式的福利计划

20世纪80年代 20世纪90年代 20世纪70年代 20世纪60年代

20世纪70年代 20世纪80年代 20世纪90年代 19世纪80年代

19世纪末20世纪初 20世纪30年代到50年代 20世纪60年代初到70年代中期 20世纪70年代以后

20世纪50年代 20世纪60年代 20世纪70年代 20世纪80年代 20世纪90年代

20世纪70年代 20世纪80年代 20世纪90年代 21世纪初