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归原红利模式（又称增额红利） 现金红利模式 现金价值红利模式 保费红利模式
经验保费分红法 责任准备金式分红法 现金价值分红法 资产份额法
红利分配方式有现金红利和增额红利两类 现金红利分配是指直接以现金的形式将盈余分配给保单持有人的方式。增额红利分配是指在整个保险期限内，每年以增加保额的方式分配红利 保险公司可以提供多种红利领取方式，比如现金、抵交保费、累积生息以及购买交清保额等 增加的保额作为红利公布后可以取消。采用增额红利分配方式的保险公司可在合同终止时以现金方式给付终了红利
费差益来源于保险公司的实际营业费用低于预定营业费用的差额 现金红利领取方式包括现金领取、累积生息、抵缴保费、购买交清保额等 只有当保险公司的投资收益率高于精算假定利率时，才会产生分红 保险公司每一会计年度向保单持有人实际分配盈余的比例不低于当年全部可分配盈余的70%
保险公司在每一张万能保险单上明确列示三大定价因素 保险公司必须在保监会认可的主要媒体网站上公告结算利率 保险公司必须每个月公布结算利率 保险公司每年向投保人发送财务报告
百分比例法 三元素分红法 现金价值分红法 资产份额法
红利分配方式有现金红利和增额红利两类 现金红利分配是指直接以现金的形式将盈余分配给保单持有人的方式。增额红利分配是指在整个保险期限内，每年以增加保额的方式分配红利 保险公司可以提供多种红利领取方式，比如现金、抵交保费、累积生息以及购买交清保额等 增加的保额作为红利公布后可以取消。采用增额红利分配方式的保险公司可在合同终止时以现金方式给付终了红利
前者保险公司需定期公布红利信息，后者需定期公布投资收益、保障、费用等信息 前者现金价值根据保险金额和保费变化，后者的现金价值有最低利率的保证 前者缴费和给付具有弹性，后者的缴费和给付一般都是固定的 前者在缴费、领取、变更、扩大保障责任方面比后者灵
10*[1.1*1.1+1.1+1] 10+0.1 [1.1*1.1+1.1+1] 10+ [1.1*1.1+1.1+1] 0.1+10 [1.1*1.1+1.1+1]
累计生息红利派发方式是指保险公司每年派发的红利，按一定的红利累积利率以复利的方式保存在公司，累积金额将与保险金一起给付 一般来说，累计生息方式领取红利对投保人有利，但可能给保险公司带来现金流压力 除保险条款中有明确规定或另有约定外，在保险期间内投保人可以随时领取这些红利和红利的利息，没有任何限制 保险公司宣布的红利累积利率一般将高于同期银行一年期储蓄存款利率
红利的分配应当满足公平性原则和可持续性原则 保险公司每一会计年度向保单持有人实际分配盈余的比例不低于当年可分配盈余的80% 红利分配有两种方式：现金红利和增额红利 采用累积生息的红利领取方式的，红利累积利率的有效期至少为6个月
红利的分配应当满足公平性原则和可持续性原则 保险公司每一会计年度向保单持有人实际分配盈余的比例不低于当年可分配盈余的80％ 红利分配有两种方式：现金红利和增额红利 采用累积生息的红利领取方式的，红利累积利率的有效期至少为6个月
万能账户投资绩效是保险公司确定结算利率的依据 结算利率是保险公司定期宣布，在结算期末用于计算保单账户中资产增值的利率 通常保险公司规定每月第1日为结算日。保险公司每月根据保险监管机关的有关规定，结合万能账户的实际投资状况，确定上个月的结算利率，并在结算日起6个工作日内公布 该结算利率不低于最低保证利率
应适当考虑竞争对手的红利派发水平 应合理、公平 应保持各年度红利的跳跃性和短期波动性 应尽量简单明了，易于理解
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