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( )可以建立企业年金。

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(A) 所有企业都必须建立企业年金计划  (B) 效益良好的企业可以建立企业年金计划  (C) 企业可以选择企业年金和基本养老保险之一建立  (D) 企业年金和基本养老保险缺一不可  (E) 企业年金是一种补充养老保险制度  
(A) 企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳  (B) 企业年金基金实行完全积累,采用个人账户方式进行管理  (C) 建立企业年金的企业,应当确定企业年金受托人  (D) 企业年金的受托人可以是企业成立的企业年金理事会,也可以是符合国家规定的法人受托机构  
只为企业高层建立企业年金计划  企业缴费水平参考员工服务年限  企业缴费水平参考员工工资水平  企业不为临时工建立企业年金计划  
企业年金以对企业职工提供保障或福利为目的,我国规定所有企业都应该建立企业年金  企业年金分配方案强调公平性的原则,统一企业职工的分配方案完全一样  政府对于企业年金一般都有税收优惠  企业年金是企业为职工提供的一种额外福利  企业年金制度的建立,可以减轻政府在养老保险基金中的支出压力  
由于是出省,所以可以提前支取年金  任何情况下均不可以在退休之前支取年金  出境可以支取年金  死亡后年金可由法定继承人一次性领取  
依法参加基本养老保险并履行缴费义务  具有相应的经济负担能力  由工会或职代会通过集体协议商定  已建立集体协商机制  董事会领导批准同意建立企业年金  
所有企业都必须建立企业年金计划  效益良好的企业可以建立企业年金计划  企业可以选择企业年金和基本养老保险之一建立  企业年金和基本养老保险缺一不可  企业年金是一种补充养老保险制度  
(A) 所有企业都必须建立企业年金计划  (B) 效益良好的企业可以建立企业年金计划  (C) 企业可以选择企业年金和基本养老保险之一建立  (D) 企业年金和基本养老保险缺一不可  
举办企业年金计划可以减轻国家养老负担压力  举办企业年金计划有利于增强企业凝聚力和竞争力  举办企业年金计划可以推动资本市场发育,促进经济发展  举办企业年金计划有利于促进我国各类金融机构从分业经营向混业经营发展  举办企业年金计划可以减轻企业负担  
企业年金由专人管理,可以选择建立企业年金专户  委托人依法解散时,企业年金财产作为清算财产  企业年金财产的债权可与委托人固有财产的债务相抵消  不同企业的企业年金基金的债权债务,不得相互抵消  
企业年金是所有企业必须建立的制度  企业年金可以替代企业基本养老保险  企业年金不适用于试用期内的员工  企业年金的缴费全部都可以从成本中列支  
企业年金可以替代企业基本养老保险  企业年金不适用于试用期内的员工  企业年金是所有企业必须建立的制度  企业年金的缴费全部都可以从成本列支  
企业年金受托人是指受托管理企业年金基金的企业年金理事会或符合国家规定的年金管理公司等法人受托机构  我国规定,企业年金法人受托机构可以在中国注册,也可以是在外国注册的合法机构  我国规定,企业年金法人受托机构注册资本不少于1亿元  我国企业年金理事会依法管理本企业的企业年金基金事务,也可以从事与企业主营业务相关的营业性活动  我国规定,企业年金法人受托机构中取得企业年金基金从业资格的专职人员应达到规定人数  
所有企业都必须建立企业年金计划  效益良好的企业可以建立企业年金计划  企业可以选择企业年金和基本养老保险其中之一建立  企业年金和基本养老保险缺一不可  
职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次领取企业年金  职工未达到国家规定的退休年龄的不得从各人账户中提前提取资金  我国的企业年金原被称为企业补充养老保险  每个企业都必须建立企业年金账户  
企业年金也称企业补充养老保险,是一种辅助性的养老保险形式  企业年金所需费用由企业和个人共同缴纳  任何企业都可以建立企业年金  职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次性或定期领取企业年金  
(A) 所有企业都必须建立企业年金计划  (B) 效益良好的企业可以建立企业年金计划  (C) 企业可以选择企业年金和基本养老保险之一建立  (D) 企业年金和基本养老保险缺一不可  

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