下列哪项为企业选择外聘律师时无须考虑的因素-X题卡

及时地将外聘律师的工作进展情况反映给企业的领导向外聘律师提供有关资料，协助其开展工作与外聘律师相互独立，独立地开展工作将领导的具体指示和要求传达给外聘律师

外聘律师是取得律师执业证书的专业人员外聘律师担任企业常年法律顾问时，应取得企业法律顾问职业资格外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员企业外聘律师可以与律师本人签订聘用协议

选择团队律师还是律师个人选择律师的专业知识、诉讼技巧还是律师的社会资源选择律师的个人品质还是律师的语言技巧选择当地律师还是外地律师

外聘律师和企业法律顾问与企业之间的关系基础不同外聘律师与企业法律顾问业务范围不同外聘律师与企业法律顾问的工作时间不同外聘律师与企业法律顾问的工作性质不同

外聘律师是加强企业法律事务的必要补充外聘律师可以弥补企业法律顾问专业技能的不足外聘律师有利于提高企业法律顾问的工作水平外聘律师是企业从外部聘请的法律专业人员

外聘律师是取得法律职业资格和律师执业证书的专业人员外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员外聘律师是企业从外部聘请的法律专业人员外聘律师是专门为企业提供法律服务的专业人员

职工劳资纠纷薪酬待遇商业秘密境外并购

外聘律师是取得法律职业资格和律师执业证书的专业人员外聘律师是从属于公司法律顾问的人员外聘律师是企业从外部聘请的法律专业人员外聘律师是处理特定法律事务的专业人员

外聘律师应具有法律职业资格和律师执业证书外聘律师应在律师事务所执业外聘律师担任企业常年法律顾问的应具有企业法律顾问资格企业应与律师事务所签订聘用合同

兼顾全局与局部在分工上各有侧重保守公司秘密由外聘律师主导一切法律事务

聘用合同《全民所有制工业企业厂长工作条例》《企业法律顾问管理办法》《企业关于外聘律师的规定》

选择、考察有关律师事务所和律师报企业的主管领导同意与律师事务所签订法律服务合同外聘律师处理有关法律事务

在境外上市的股份有限公司中，向董事会推荐企业法律顾问担任董事会秘书配合企业有关部门对职工进行法制宣传教育负责企业外聘律师的选择、联络及相关工作指导外聘律师为本企业工作

外聘律师是取得法律职业资格和律师执业证书的专业人员外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员外聘律师是企业从外部聘请的法律专业人员外聘律师是专门为企业提供法律服务的专业人员

及时地将外聘律师的工作进展情况反映给企业的领导向外聘律师提供有关资料，协助其开展工作与外聘律师相互独立，独立地开展工作将领导的具体指示和要求传达给外聘律师监督外聘律师工作质量，协调工作进展

企业法律顾问是公司内部人员，与企业之间存在劳动合同关系外聘律师相对独立，其工作基础是律师个人与企业之间的劳动委托合同外聘律师一经聘用，其工作基础就是其个人与企业之间的劳动合同外聘律师相对独立，其工作基础是律师事务所与企业之间签订的法律服务合同

企业资源产品市场寿命周期市场特点、竞争状况消费者需求

决定外聘律师的人选、确定工作要求、期限和报酬监督和评价外聘律师的工作质量和进度协调内部部门、配合和支持外聘律师获取企业证据材料就重要法律问题咨询外聘律师

外聘律师是取得律师执业证书的专业人员外聘律师担任企业常年法律顾问时，应取得企业法律顾问职业资格外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员企业外聘律师可以与律师本人签订聘用协议

下列哪项为企业选择外聘律师时无须考虑的因素( )。