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强化() 保障。 推行联合服务模式, 组建“1 +N” 服务团队, 提供从技术咨询 到装表接电“一条龙” 服务, 快速调配公司资源, 提高协同工作效率, 确保“三 省”、“三零”服务举措精准落地。

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树立正确的服务观念  了解宾客的需求  强化培训,提高员工素质  大力推行标准化服务  坚持多样化与个性化服务  
全面推行限时办结制  全面推行首问负责制  减轻纳税人负担  拓展纳税服务渠道  
内置模式是指把员工援助计划变成人力资源管理体系的一部分来实施  外设模式是指将员工援助计划外包给外部专业组织或人员  联合模式是指若干组织联合成立一个专门的员工援助服务中心  整合模式是指组织内建立员工援助计划实施部门,同时与外部专业机构联合提供相关服务  植入模式是指让员工自己来组成小组提供员工援助服务  
直接分销模式  中介机构组建的分销渠道  间接分销模式  平台销售模式  
为金融服务提供配套性的保障服务   为金融市场提供长、短期资金   为银行的安全运行直接提供保障   与银行联合为消费者提供多样化金融服务   为社会保障提供补充保险服务  
1+1模式  1+N模式  N*1模式  N*N模式  
社区服务保障模式  卫生服务模式  家庭病床模式  社会化模式  
为金融服务提供配套性的保障服务  为金融市场提供长、短期资金  为银行的安全运行直接提供保障  与银行联合为消费者提供多样化的服务  
医院综合服务模式  社区服务保障形式  社会化综合服务模式  社区卫生服务模式  家庭病床模式  
立足景区“文脉”是娱乐服务的关键  强化旅游者体验是娱乐服务项目的核心  保障旅游者安全是娱乐服务管理基础  强化培训是优化娱乐服务管理的手段  
过程有记录  人员有培训  质量有保证  产品有监管  
业主单位自行组建项目管理机构进行自我服务  委托专业咨询机构协助业主进行投融资项目管理  自我服务与委托专业机构进行投融资项目管理相结合  业主单位与专业机构组成的以业主为主的联合体进行投融资项目管理  
社区服务保障模式  卫生服务模式  家庭病床模式  社会化模式  
“蚕庄模式”  “金城模式”  “招远模式”  “烟台模式”  

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