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劳动行政部门在收到集体合同后的( )内未提出异议的,集体合同即行生效。
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三级人力资源管理师《职业道德和理论知识》真题及答案
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集体合同订立后应当报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集体合同文本之日起 日内未提出异议的集体合同即行
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按劳动合同法的规定集体合同订立后应当报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集体合同文本之日起日内未提出异
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集体合同或专项集体合同即行生效
劳动保障行政部门自收到文本之日起15日内未提出异议的
劳动保障行政部门或者上级工会自收到文本之日起15日内未提出异议的
劳动保障行政部门和上级工会都自收到文本之日起15日内未提出异议的
劳动保障行政部门自收到集体合同文本和用人单位与工会申报函之日起15日内未提出异议的
集体合同签订后应当报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集 体合同文本之日起日内未提出异议的集体合同即行
10
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按劳动合同法的规定集体合同订立后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起内未提出异
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集体合同订立后应当报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集体合同文本之日起日内未提出异议的集体合同即行生
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集体劳动合同签订后在7日内由企业或事业组织一方将合同报送劳动行政部门登记审查备案劳动行政部门自收到集
集体合同订立后应当报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集体合同文本之日起日内未提出异议的集体合同即行生
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集体合同签订后应报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集 体合同文本之日起内未提出异议的集体合同即行生效
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集体合同订立后应当报送劳动行政部门劳动行政部门自收到集体合同文本之日起内未提出异议的集体合同即行生效
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下列说法错误的是
集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起10日内未提出异议的,集体合同即行生效
集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效
集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的,集体合同即行生效
集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起20日内未提出异议的,集体合同即行生效
集体合同或专项集体合同即行生效
劳动保障行政部门自收到文本之日起15日内未提出异议的
劳动保障行政部门或者上级工会自收到文本之日起15日内未提出异议的
劳动保障行政部门和上级工会都自收到文本之日起15日内未提出异议的
劳动保障行政部门自收到集体合同文本和用人单位与工会申报函之日起15日内未提出异议的
劳动行政部门在收到集体合同后的内未提出异议的集体合同即行生效
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10天
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30天
企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记劳动行政部门自接到企业以上的集体合同文本之日起12日内未提
以下有关集体合同生效的说法错误的是
上级工会自收到文本之日起15日内未提出异议的,集体合同或专项集体合同即行生效
劳动保障行政部门自收到文本之日起15日内未提出异议的,集体合同或专项集体合同即行生效
劳动保障行政部门自收到文本次日起30日内未提出异议的,集体合同或专项集体合同即行生效
劳动保障行政部门自收到文本之日起10日内未提出异议的,集体合同或专项集体合同即行生效
劳动保障行政部门自收到文本次日起20日内未提出异议的,集体合同或专项集体合同即行生效
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