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依法执业原则 为本企业服务原则 以事前防范为主原则 以管理为主原则
企业法律顾问制度是以规范企业内部工作人员为核心的法律制度 企业法律顾问制度是我国法律制度的重要内容 企业法律顾问制度以法律顾问执业制度为核心 企业法律顾问制度是规范从事企业法律事务工作的人员为核心的法律制度
外聘律师和企业法律顾问与企业之间的关系基础不同 外聘律师与企业法律顾问业务范围不同 外聘律师与企业法律顾问的工作时间不同 外聘律师与企业法律顾问的工作性质不同
企业自主规范 从严约束国有企业 企业总法律顾问是企业高级管理人员 企业总法律顾问应当具备企业法律顾问资格
企业法律顾问人力资源管理制度 企业法律顾问退休制度 企业法律顾问组织制度 企业法律顾问工作制度
企业法律顾问人力资源管理制度 企业法律顾问退休制度 企业法律顾问组织制度 企业法律顾问工作制度
企业法律顾问管理制度 企业法律顾问人力资源管理制度 企业法律顾问组织制度 企业法律顾问工作制度
企业法律顾问人力资源管理制度 企业法律顾问退休制度 企业法律顾问组织制度 企业法律顾问工作制度
保障企业法律顾问依法执业,维护企业法律顾问的合法权益 总结、交流企业法制建设和企业法律顾问工作经验 领导和监督企业法律顾问处理企业法律事务 解决企业法律顾问执业活动中发生的纠纷
企业法律顾问是从事企业法律事务工作的人员 企业法律顾问是企业内部的专职、专业人员 企业法律顾问必须具备律师资格 企业法律顾问必须具有本科学历 企业法律顾问必须有3年以上的司法实际工作经验
坚持社会主义法制原则 经济合理原则 为本企业服务原则 维护企业合法权益原则
企业法律顾问是企业内部人员 企业法律顾问是专门从事企业法律事务的人员 企业法律顾问的工作对象包括本企业及企业领导法律事务 企业法律顾问只从事与本企业生产经营和管理活动相关的法律事务
企业法律顾问人力资源管理制度 企业法律顾问退休制度 企业法律顾问组织制度 企业法律顾问工作制度
企业法律顾问制度和律师制度均属于我国法律职业制度组成部分 企业法律顾问与律师均不同程度地参与企业法律事务工作 企业法律顾问与律师均受律师法的调整 企业法律顾问与律师均实行执业准人制度
依法执业原则 为本企业服务原则 以事后补救为主原则 以管理为主原则
企业法律顾问内部制度 企业法律顾问薪酬制度 企业法律顾问人力资源管理制度 企业法律顾问聘任制度
企业自主规范 从严约束国有企业 企业总法律顾问是企业高级管理人员 企业总法律顾问应当具备企业法律顾问资格
企业法律顾问是从事企业法律事务工作的人员 企业法律顾问是企业内部的专职、专业人员 企业法律顾问必须具备律师资格 企业法律顾问必须具有本科学历
企业法律顾问是从事企业法律事务工作的人员 企业法律顾问是企业内部的专职、专业人员 企业法律顾问必须具备律师资格 企业法律顾问必须具有本科学历
企业总法律顾问制度 企业法律顾问执业资格制度 企业法律顾问工作制度 企业法律顾问专业技术等级制