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大补阴丸中体现“滋阴降火”配伍意义的药物是
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在大补阴丸中体现了滋阴降火配伍意义的是
山药、麦冬
黄柏、知母
苦参、山药
枸杞、栀子
当归、熟地黄
大补阴丸中体现滋阴降火配伍意义的药物是
沙参、麦冬
黄柏、知母
枸杞、当归
熟地、山药
栀子、猪脊
以下何方的药物配合中体现了滋阴药与清热降火药相配培本清源两者兼顾的配伍特点
黄连解毒汤
左归丸
大补阴丸
炙甘草汤
六味地黄丸
下列何方的药物配合中体现了滋阴药与清热降火药相配培本清源两者兼顾的配伍特点
黄连解毒汤
左归丸
大补阴丸
炙甘草汤
六味地黄丸
在大补阴丸中体现了滋阴降火配伍意义的药组是
黄柏,知母
苦参,山药
山药,麦冬
枸杞,栀子
当归,熟地黄
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人岗匹配包括相匹配
作为劳动争议主体的职工一方当事人人数为以上有共同争议理由的属于集体劳动争议
根据组织工作性质的不同组织绩效考评可分为
对考评者主观因素造成的各种偏误不包括
可以用工资总额占的合理比重来推算合理的工资总额
多维立体组织结构形成了等管理组织机构系统
财政政策的内容主要包括
能够引起员工素质测评结果的误差
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已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的自用工之日起内订立书面劳动合同其行为不违法
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培训课程设计的基本原则包括
知识测验主观题的优点有
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关于制定工资指导线的说法正确的有
依照劳动争议调解仲裁法的规定劳动争议调解组织主要包括
是以事为标准事在人先以事择人
某企业属于新兴行业宜采用的方式进行薪酬调查
以战略为导向的培训需求分析包括
劳动争议申请仲裁的时效期间为
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同但同时具备等条件的劳动关系成立
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非货币性薪酬是指由等因素带给员工的愉悦和满足感
属于组织结构爆破式变革的有
企业的工资指导线不包括
从广义上讲是指医疗保障体系中除基本医疗保险之外的其他所有医疗保险形式
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