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企业的经营环境是指( )。
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人力资源职业道德(公共科目)《多项选择》真题及答案
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企业经营决策是指企业通过对的调查研究综合分析运用科学的方法选择合理方案实现企业经营目标的整个过程
内部条件和外部环境
企业目标与企业条件
行业环境与企业环境
外部环境与企业目标
对企业信用分析的5Cs系统是指品德资本还款能力抵押和经营环境
是指与商品流通企业生产经营有关的各种外在因素
经营目标
经营方针
经营环境
经营要素
主要是指影响企业获取必要资源或确保经营活动顺利开展的因素
竞争优势
经营环境
企业局限性
经营能力
一般来说企业的外部环境是指企业周围的不受企业控制但与企业生产经营活动相关联的各种外界因素人们把这些因
环境影响
经营环境
客观环境
市场环境
商业银行对企业信用分析的5Cs系统是指品德资本还款能力抵押和经营环境
物资企业经营决策的概念中所说的经营环境是指与物资企业经营有关的
发展方向和奋斗目标
内部条件
各种外在因素
人力资源
市场营销环境是指与企业经营有关的影响产品供求的诸种外界客观因素的综合
企业经营环境的宏观分析是指对企业经营产生影响的等因素的集合分析
经济环境
国际贸易环境
政治法律环境
金融政策环境
社会文化环境
下列对企业环境的描述中哪项是正确的
企业环境仅指对企业生产经营活动具有直接影响的外部条件
企业环境是指对企业生产经营活动具有直接或间接影响的外部条件
企业环境是指对企业生产经营活动具有影响的一切因素
企业环境不仅包括对企业生产经营活动有直接或间接影响的外部条件,还包括企业的人员素质、资金、技术等内部条件
系统环境是指总体上同质有序连续稳定的环境这样的环境常常制约着经营机会的程度 和范围它给企业带来等同的
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如果梅奥的人际关系学说称为前期的行为科学的话后期的行为科学则有
对人力资源战略构成说法正确的有
是联合的基础对于联合中出现的问题也只能用平等协商的方法解决
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企业集团的核心企业控制子公司的形式有
一些专家采用的人力资源策略是在专指某种的提法
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日本型企业集团体制中经理会的主要职能是
在集团本部一事业部型的企业集团内部集团本部控制事业部的措施主要有
关于人力资源战略说法正确的是
企业文化具有等功能
协作关系企业受企业集团的制约和控制主要表现为
对于产权结构的表述不正确的是
以下依据的是规模经济原则的战略是
下列属于服装设计公司的企业人力资本主要研究对象的是
常见人力资本战略实施模型有
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在企业战略的管理范畴内经常涉及公司财务资金运作的是
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熟能生巧说的是人力资本的特征
从企业战略管理的不同层次上看企业职能战略的构成包括
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集团的所有成员作为具有法人地位的企业作为独立的经济实体各自具有独立的经济利益都处在平等的地位上这就使得企业集团管理体制具有
从职能的内容上看需要做得更多
对企业人力资本的理解正确的一项是
早期企业人事管理理论的基本范畴有
有的专家认为战略性人力资源管理是建立在理性选择和用户基础两种理论基础上的他说的理性选择包括
企业集团的主体可以有
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