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职业培训教学的备课要确保教学具()。

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个别教学制  集体教学制  复式教学制  现场教学制  直接传授式  
主持人  讲解员  操作员  引导者  评判员  
训练  职业培训教学活动  参观  教学  
教学内容的规定性  教学对象的可受性  教学方法的规范性  教学目的的决定性  
职业培训以提高操作技能为主  职业培训要贯彻理论联系实际原则  职业培训非系统的学科性教学  其教学对象主要为成人学员,具有工作经验,善于分析问题的特点  
备学生  备教材  备训练操作  备技巧  
规范性  针对性  实用性  协调性  
集体备课与个人备课相结合  一般备课与重点备课相结合  专家备课与教师备课相结合  单元备课与课时备课相结合  集中备课与课前备课相结合  
职业培训教学工作的精神支持者  职业培训教学活动的工作组织者  职业培训教学工作的物质支持者  职业培训教学工作的行政命令者  
个别教学制  集体教学制  现场教学制  灵活教学制  
使用有价值  统一标准  实现职业培训目标  教学  
了解学生,分析教材  了解不同工作岗位的实际需求  了解教育经费的支出及教具购置情况  设计方法,编写教案  
教学内容的规定性  教学对象的可受性  教学方法的规范性  教学目的的决定性  
个别教学制  集体教学制  现场教学制  灵活教学制  
备学生  备教材  备训练操作  备技巧  

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