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企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据个人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予六个月到二十四个月的医疗期 劳动者实际工作年龄十年以上的，在本单位工作年限五年以上十年以下的，医疗期为 9 个月 医疗期九个月的，按十五个月内累计病休时间计算 患特殊病的职工在三年内尚不能痊愈的，经企业和劳动行政部门批准可适当延长医疗期
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为6个月 实际工作年限10年以上15年以下的，医疗期间为12个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制
实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的，医疗期期间为3个月 实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以上的，医疗期期间为6个月 医疗期内遇劳动合同期满，则劳动合同必须续延至医疗期满 病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不得抵御当地最低工资标准的80%
实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为3个月 实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以上的为6个月 实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为9个月 实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以上十年以下的为9个月
实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为6个月 实际工作年限10年以上，在本单位工作年限10年以上15年以下的，医疗期间为12个月 实际工作年限10年以上，在本单位工作年限20年以上，医疗期间没有限制
实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为6个月 实际工作年限10年以上，在本单位工作年限10年以上15年以下的，医疗期问为12个月 实际工作年限10年以上，在本单位工作年限20年以上，医疗期间没有限制
实际工作年限10年以下的在本单位工作年限5年以下的医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的在本单位工作年限5年以下的医疗期间为6个月 实际工作年限15年以上20年以下的为18个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间为24个月
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为6个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限10年以上15年以下的，为12个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为6个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作10年以上15年以下的，医疗期间为12个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以上的医疗期为6个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的医疗期为6个月 实际工作年限10年以上，在本单位工作年限10年以上15年以下的，医疗期为24个月 实际工作年限20年以上的，医疗期为24个月
实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的，医疗期期间为3个月 实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以上的，医疗期期间为6个月 医疗期内遇劳动合同期满，则劳动合同必须续延至医疗期满 病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不得低于当地最低工资标准的80%
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为6个月 实际工作年限10年以上15年以下的，医疗期间为12个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为6个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制 医疗期内不得解除劳动合同
实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的，医疗期期间为3个月 实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以上的，医疗期期间为6个月 医疗期内遇劳动合同期满，则劳动合同必须续延至医疗期满 病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不得抵御当地最低工资标准的80%
只与本人本单位工作年限有关 只与本人实际工作年限有关 与本人年龄有关 与本人实际工作年限和本单位工作年限有关
实际工作年限10年以下的在本单位工作年限5年以上的医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的在本单位工作年限5年以下的医疗期间为6个月 10年以上15年以下的为12个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间为24个月
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为3个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为6个月 实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制 医疗期内不得解除劳动合同
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期限为3个月 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期限为6个月 实际工作年限10年以上15年以下的，医疗期限为12个月 实际工作年限20年以上的，医疗期限没有限制
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