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某工商局招聘员工时，以不正当理由拒绝接受女性。这种做法在一定程度上侵犯了劳动者的( )。

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某市工商局规定餐饮企业从业人员必须在市第二人民医院体检合格方可上岗该市第一第三人民医院与第二人民医院

医院是社会福利机构，不属经营者，工商局的行为不构成不正当竞争工商局的行为不是《反不正当竞争法》第7条规定的政府及其所属部门限定他人购买其指定的经营者的商品的行为，不构成不正当竞争工商局的行为构成限制竞争行为第一、第三人民医院应通过卫生行政管理机关解决此事

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长平县工商局以涉嫌虚假宣传为由对王某作出没收违法所得的行政处罚决定王某不服诉至法院在此案的审理过程中

长平县工商局经法院合法传唤，无正当理由拒不到庭长平县工商局未经法庭许可中途退庭的王某经合法传唤无正当理由拒不到庭王某申请撤诉，人民法院裁定不准许的，王某经合法传唤无正当理由拒不到庭

某市工商局规定餐饮企业从业人员必须在市第二人民医院体检合格方可上岗该市第一第三人民医院与第二人民医院

医院是社会福利机构，不属经营者，工商局的行为不构成不正当竞争工商局的行为不是《反不正当竞争法》第7条规定的政府及其所属部门限定他人购买其指定的经营者的商品的行为，不构成不正当竞争工商局的行为构成限制竞争行为第一、第三人民医院应通过卫生行政管理机关解决此事

县工商局以涉嫌虚假宣传为由扣押了王某的财产王某不服诉至法院在此案的审理过程中出现适用缺席判决

县工商局经法院合法传唤，无正当理由拒不到庭县工商局未经法庭许可中途退庭的王某经合法传唤无正当理由拒不到庭王某申请撤诉，人民法院裁定不准许的，王某经合法传唤无正当理由拒不到庭

某局招聘员工时以不正当理由拒绝接受女性这种做法在一定程度上侵犯了劳动者的

平等就业权休息休假权取得报酬权安全卫生权

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