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培训质量管理的主体是人 培训质量管理的范围必须是培训的全过程 培训质量标准必须既要先进,又要实事求是 培训质量标准应尽量满足企业培训需求 培训质量管理重点是课程开发
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全面对待质量 为用户服务 以预防为主 重点管理 全面管理
抓收银管理 抓人才管理 抓财务管理 抓服务质量管理
查对营业执照及建筑执业资质证书 考核承包企业近期表现,查对年检情况 实地考核近期在建工程质量情况及管理水平 审查承包单位现场项目经理部的质量管理体系
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查对(营业执照)及《建筑企业资质证书》 考核承包企业近期表现,查对年检情况 实地考核近期在建工程质量情况及管理水平 审查承包单位现场项目经理部的质量管理体系
开展合理化建议 制定质量方针、质量目标 开展质量管理小组活动 对基层工作进行具体管理
培训质量管理的主体是人 培训质量管理的范围必须是培训的全过程 既要做到培训质量标准与先进的国际培训质量标准相接轨,又要实事求是 培训质量标准必须包括对企业培训需求的满足程度 培训质量管理重点是课程开发