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A物流企业准备通过Internet这种新型的主流营销模式开发客户,你是这家企业的信息部门主管,该企业经理希望向你了解Internet营销在物流企业中的应用,你如何介绍
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物流案例分析《问答》真题及答案
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物流企业根据顾客的需求为其量身打造服务方案开发物流新技术重视信息反馈这是市场营销观念的应用
建立企业实验室或研发中心在内部单独研究开发雇用最具有创造性的研发人才给予优厚的待遇投入巨额的研发经费
开放式创新
渐进性创新
封闭式创新
根本性创新
产业联盟开发是一种新的物流业务模式具体地可以通过物流企业共同投资建设物流设施设备如转运站物流中心等共
Internet营销是一种新型的主流营销模式Internet营销在物流企业中的应用模式有
架设网站
基于Email、IM(即时通讯软件)工具与潜在客户主动联系
CallCenter
基于网络商务平台展开的营销
产业联盟开发
竞标开发是指物流企业通过向物流招标方投标的方式获得物流业务的一种客户开发方式
品牌专营是指汽车生产企业通过合同授权汽车经销商在一定的区域从事特定品牌汽车的销售活动于1997年引入
A公司是一家新成立的实力雄厚的物流企业其物流专业度较强主要从事冷链物流该公司准备初期通过广告方式进行
架设网站Blog广告的方式开发物流企业客户的流程包括①客户主动联系②网站及BLOG广告策划③Inte
③②⑧①⑥⑤④⑦
②③⑧①⑥⑤⑦④
③②⑧⑥①⑤④⑦
②⑧③①⑥⑤⑦④
以下关于交易会展会寻找法的表述错误的是
营销员可通过交易会、展会与客户联络感情、沟通了解
是一种很好的开发客户的方法
营销员可通过Internet、大众传媒等搜集相关信息
利用交易会、展会寻找法不需要提前做准备
物流企业ABc三家公司位于不同区域都是提供综合物流业务三家公司都想拓展物流业务这就需要增加大量的物流
主流的APP营销模式主要包括广告营销模式用户营销模式内 容营销模式和4种类型
会员营销模式
购物网站营销模式
点对点营销模式
同好营销模式
该企业采用的消费品分销渠道模式是
厂家直供模式
多家经销模式
独家经销模式
平台式经销模式
着重强调顾客就是上帝主要目标是企业外部公众这种理念识别定位方法叫做
优质服务型
技术开发型
团结创新型
市场营销型
物流企业ABC三家公司位于不同区域都是提供综合物流业务三家公司都想拓展物流业务这就需要增加大量的物流
目前在物流企业中常见的客户开发途经包括以下几个通过广告营销进行客户开发通过电话传真方式进行客户开发
基于Internet网络的客户开发
品牌开发
展会开发
竞标开发
产业联盟开发
随着物流企业服务的开发使顾客对邮局的需求下降邮局的主要营销任务是
改变市场营销
刺激市场营销
恢复营销
降低市场营销
在过去寄东西主要通过邮局而且受到很多的限制随着物流业的发展渐渐开发出许多的市场和服务目前许多的物流公
扭转性营销
刺激性营销
开发性营销
恢复性营销
产业联盟开发是一种新的物流业务模式即可以通过物流企业共同投资建设物流设施设备共同获取收益
物流企业物流信息管理系统的开发利用必须遵从于信息模式决定物流模式物流模式决定商业模式的规律
某一刚成立不久的中小快递企业想通过客户开发途经拓展物流业务最初打算效仿大的快递公司通过选择影响范围广
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货损是指货物在搬运过程中因为设备与其接触产生的碰撞跌落等造成的损坏
有时可将运输车辆作为昂贵的存储设施来使用
一家物流企业如果只为一个或相关的几个行业提供物流服务则这家物流企业
是指将物流企业上下游的客户连接起来共享彼此的物流信息提高作业效率
仓单质押融资服务要求物流服务提供方与银行货主之间达成三方协议
包装分工业包装和商品包装两种
物流公司在实际运作中运营车辆风险是最大也是最不容易控制的一种
物流协同作业信息化是将各种物流信息整合为物流管理提供物流决策依据
铁路运输适应性强受限制小运输能力大货损低因此是一种重要的现代陆地运输方式
流通加工服务是在物品从生产领域向消费领域流动的过程中为了促进产品销售维护产品质量和实现物流效率化对物品进行加工处理使物品发生物理或化学性变化的服务
物资流通过程中会对涉及人设备货品等产生一定的风险这些风险可以控制但无法消除
由于货品存储导致大量资金以及仓储空间的占用由此导致的经济利益损失风险应通过制订合理的库存控制模式加以防范
在功能型物流服务基础上添加一些增值的物流服务构成集成度较高的物流服务
底薪制度员工能预先知道自己的收入受到的奖励最大
通常可以将仓储分为保管型仓储和流通加工型仓储
服务内容集成度高服务范围广的物流企业经营模式只在理论上存在可能
是通过将各个作业环节用信息化串联起来提高整体运营效率
人力资源规划中是用来确定整个组织有哪些角色
A企业决定进行信息化建设解决现有一些问题提升本企业的竞争力请你指出A企业在信息化建设过程中应该遵循的一些原则
某物流企业人员风险一直高居不下如果你是该企业的管理者应从哪几方面着手解决
管道运输的优点是运量大稳定损耗少运费低路线调整灵活等
人力资源规划主要包括的步骤为
规模经济原理是指随着装运规模的增长单位重量的运输成本增加
综合服务型物流企业应从事多种物流服务业务可以为客户提供运输货运代理仓储配送等多种物流服务
仓储是靠改变货物的时间属性来实现增加价值的功能
商品包装的目的是按单位分开产品便于运输并保护在途货物
集成度较高的物流服务包括综合集成服务和系统咨询设计服务
不是任何物流企业都可以提供综合服务否则不仅会影响服务的水平也会影响物流企业的效益
人员风险主要是指仓储货物对人身健康造成危害的风险
佣金制度可鼓励员工开发长期客户提高服务质量
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