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某企业组织20名专家组成小组,根据专家的知识、经验、对企业的人力资源管理需求 进行多轮的直觉判断与预测。这种人力资源需求预测方法是( )。
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中级工商管理经济师《练习题四》真题及答案
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产品质量鉴定组织单位应组织专家组成产品质量鉴定专家组
3名以上
3名以上单数
5名以上
5名以上单数
某企业组织20名专家组成小组根据专家的知识经验对企业的人力资源需求进行多轮的直觉判断与预测这种人力资
管理人员判断法
线性回归分析法
德尔菲法
管理人员接续计划法
某企业组织20名专家组成小组根据专家的知识经验对企业的人力资源需求进行多轮的直觉判断与预测这种人力资
管理人员判断法
线性回归分析法
德尔菲法
管理人员接续计划法
某企业组织20名专家组成小组根据专家的知识经验对企业的人力资源管理需求进行多轮的直觉判断与预测这种人
线性回归分析法
德尔菲法
管理人员判断法
管理人员接续计划法
某企业组织20名专家组成小组依据专家的学问阅历对企业的人力资源管理需求进行多轮 的直觉推断与预料这种
管理人员推断法
线性回来分析法
德尔菲法
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某企业组织20名专家构成小组根据专家的知识经验对企业的人力资源管理需求进 行多轮的直觉判断与预测这种
管理人员判断法
线性回归分析法
德尔菲法
管理人员接续计划法
某企业组织20名专家组成小组根据专家的知识经验对企业的人力资源需求进行多轮的直觉判断与预测这种人力资
管理人员判断法
线性回归分析法
德尔菲法
管理人员接续计划法
建筑施工企业应当组织小少于专家组成的专家组对已经编制的安全专项施工方案进行论证审查
3名
4名
5名
7名
建立评估小组时评估小组一般由名确为项目领域的有关专家组成
5~7
7~12
12~15
15~20
关于产品质量鉴定专家组下列说法错误的是
产品质量鉴定专家组由5名以上单数专家组成
专家组应该从有高级技术职称,相应的专门知识和实际经验的专业技术人员中聘任
产品质量鉴定专家组负责实施产品质量鉴定工作
专家组成员与产品争议当事人有利害关系的,应当回避
某企业组织20名专家组成小组根据专家的知识经验对企业的人力资源需求进行多轮的直觉判断与预测这种人力资
管理人员判断法
线性回归分析法
德尔菲法
管理人员接续计划法
建筑施工企业应当组织不少于专家组成的专家组对已编制的安全专项施工方案进行论证审查
3名
4名
5名
7名
专家组成员应当由5名及以上符合相关专业要求的专家组成本项目参建各方的人员可以以专家身份参加专家论证会
建筑施工企业应当组织不少于专家组成的专家组对 已编制的安全专项施工方案进行论证审查
3 名
4 名
5 名
7 名
在美国价值工程小组
由内部专家组成
由外部专家组成
由大部分外部专家及少数内部专家组成
由少数外部专家及大部分内部专家组成
建立评估小组评估小组一般由名确为项目领域的有关专家组成
7-12
12-15
5-7
15-20
国家职业标准制定专家组一般由20名专家组成包括方法专家内 容专家和理论专家
建设施工企业应当组织不少于专家组成的专家组对已编制超过一定规模的安全专项施工方案进行论证审查
3名
4名
5名
7名
建立评估小组评估小组一般由名确为项目领域的有关专家组成
5~7
7~12
12~15
15~20
根据危险性较大的分部分项工程安全管理规定建筑施工企业应当组织 不少于名专家组成的专家组对已编制的安全
3
4
5
7
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保持物料的畅通使得生产过程连续进行符合的生产物流管理目 标是
甲企业与乙公司建立的战略联盟为
绩效管理的第一个环节是
企业实施成本领先战略可行的做法有
电子商务产生的背景是
关于企业战略管理说法正确的是
从基础研究开始到应用研究到研究开发再到生产制造直到 商业化的新产品在市场上销售属于什么技术创新模式
出口商品检验的流程有
根据技术价值评估效益模型甲企业购买该技术的价格万 元
假设B产品的期望报酬率为14.5%则其标准离差为
消除供给方的渠道差距的方式包括
我国上市公司独立董事享有的职权的是
该企业可以采用的决策方法为
甲企业研发该种新材料的研发模式属于
该企业重新调整后的薪酬结构属于
精益生产管理的具体目标在于
某玩具制造商拟针对3岁以下的幼儿设计幼童速成学习法玩具系列的战略方案以增 加其业务的竞争优势该玩具制造商采用的战略属于
这种扁平化的薪酬结构的作用是
下列属于个人绩效激励的是
在班轮货物运输业务中被称为M/F的是
M公司以其持有的N公司股份抵偿对N公司的债务则此项经济活 动产生的影响有
在服务产品常用的分销渠道模式中服务业企业最常采用的模式是
该企业采取了什么样的策略
关于公司治理主体的说法正确的是
按照成本导向法计算乌龙茶的价格是
如果不考虑通货膨胀率甲公司选择投资风险大的方案是 想获得尽可能高的超过的收益
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在国际贸易术语中卖方责任最小的是
仓储管理任务是
某企业向经销商承诺对完成销售任务的经销商给予好处则渠道权 力的来源是
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