资源需求-X题卡

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人力资源需求预测主要是对将来人力资源数量、质量和结构的预测未来人力资源的需求是由企业的经营目标和发展战略所决定的在进行人力资源需求预测时应考虑市场环境变化人力资源需求预测是进行人力资源规划咨询的首要步骤

派生需求内在需求经济需求社会需求

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企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求企业人力资源预测的方法企业的财务资源对人力资源需求的约束企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响

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企业人力资源需求预测企业人力资源结构预测企业人力资源需求质量预测企业特种人力资源预测

资源过剩、需求稳定和价格上涨资源短缺、需求变化和价格下跌资源过剩、需求变化和价格上涨资源短缺、需求变化和价格上涨

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资源得到了充分利用，而总需求仍然在增加资源得到了充分利用，但总需求并不增加资源未得到充分利用，而总需求仍然在增加资源未得到充分利用，但总需求并不增加

资源横道图资源数据表资源负荷图资源累积需求曲线

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资源需求