你可能感兴趣的试题
劳动部 劳动和社会保障部 人力资源部 人力资源和社会保障部
省级人力资源社会保障部门同意 人力资源社会保障部批准 市级人力资源社会保障部门同意 省级人力资源社会保障部门批准
人力资源社会保障部 国家发展改革委 商务部 外交部
国有企业员工收入应贯彻按劳分配原则 按生产要素分配不利于实现社会公平 公平是提高经济效率的保证 效率是公平的物质前提
人力资源和社会保障部 公安部 设区的市级公安机关 省级人力资源和社会保障部
按照省级人社部门批准的特殊工种,由县级以下人力资源社会保障部门审批 按照省级人社部门批准的特殊工种,由市、地级以上人力资源社会保障部门审批 按照原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,由县级以上人力资源社会保障部门审批 按照原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,由设区的市级以上人力资源社会保障部门审批
国有企业员工收入应贯彻按劳分配原则 按生产要素分配不利于实现社会公平 公平是提高经济效率的保证 效率是公平的物质前提
省级人力资源社会保障部门发行社会保障卡,需将申请发行材料报人力资源社会保障部信息化领导小组办公室审核 地市级人力资源社会保障部门发行社会保障卡,需将申请发行材料报省级人力资源社会保障部门进行初审 人力资源社会保障部信息化领导小组办公室审核批准后,统一为被批准发行社会保障卡的地区分配社会保障卡发行机构标识号 发卡地区若变更社会保障卡卡面、卡内文件结构等须报人力资源社会保障部信息化领导小组办公室重新审批
国有企业员工收人应贯彻按劳分配原则 按生产要素分配不利于实现社会公平 公平是提高经济效率的保证 效率是公平的物质前提
人力资源社会保障部信息化领导小组办公室 省人力资源社会保障部信息化领导小组办公室 人力资源社会保障部信息化领导小组 省人力资源社会保障部信息化领导小组
农业部 劳动和社会保障部 教育部 人力资源社会保障部