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在劳动保护方面受到用人单位不公正待遇时,特种作业从业人员有向有关部门()的权利。
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起重机械作业《起重机械作业》真题及答案
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大堂经理由于坚持原则受到不公正待遇大堂经理有权向本级领导或上级行 有关部门反映维护自身合法权益
银行业从业人员在所在机构受到不公正待遇时应当立即向监管部门反映
生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立免除或者减轻其对从业人员因依法应当承担责任的协议
解除劳动合同
被单位辞退
在单位受到不公正待遇
生产安全事故、职业病危害事故
我国法律规定公民对国家机关给予的行政处分不服或受到国家机关不公正待遇时依法享有
批评和建议的权利
揭发和举报的权利
指控和告发的权利
申诉和诉讼的权利
当公民对国家机关给予的行政处分诉讼判决不服或受到国家机关及其工作人员的压制歧视等不公正待遇时依法享有
批评和建议的权利
申诉和诉讼的权利
揭发和举报的权利
指控和告发的权利
人们尽量避免用仲裁的原因主要由于在国外法庭上受到不公正待遇
工人有权了解化学品的特性危害性预防措施培训程序 当有充分理由判断安全与健康受到威胁时可以脱离危险区并
工人有权了解化学品的特性危害性预防措施培训程序 当有充分理由判断安全与健康受到威胁时可以脱离危险区并
当你在学校或社会受到不公正待遇时你的正确做法是①忍气吞声自认倒霉②积极追求公平为营造公平的环境尽自己
①②
②③
①③
②④
工人有权了解化学品的特性危害性预防措施培训程序 当有充分理由判断安全与健康受到威胁时可以脱离危险区不
依据我国法律的规定公民对国家机关给予的行政处分诉讼判决不服或受到国家机关及其工作人员的压制歧视等不公
批评和建议的权利
揭发和举报的权利
申诉和诉讼的权利
指控和告发的权利
银行业从业人员在所在机构受到不公正待遇时应当立即向监管部门反映
银行业从业人员在所在机构受到不公正待遇时应首先通过内部调解向上一级主管部门反映问题
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钢丝绳在卷筒上除固定的1圈外至少保留圈
起重机用手提式工作灯电源电压不大于
制动轮的温度一般不应高于环境温度的
为了使制动器松闸时左右制动瓦块与制动轮之间的间隙对称应调整
吊装钢丝绳之间的理想夹角是
起重机工作完毕后应将空钩提升到
吊钩钩头扭转变形超过应予报废
制动器的作用有
采用主副钩的门座式起重机副钩的升降速度与主钩的升降速度相比是
为防止起重臂后倾造成折臂事故而设置限位
起重机前进或后退下列说法正确的是
为防止起重机出轨而设置的限位装置
制动器失效的主要原因是
钢丝绳用绳卡连接时绳卡间距不应小于钢丝绳直径的倍
对门座起重机而言幅度是指起重机的吊钩铅垂线至之间的水平距离
根据规定钢丝绳直径减少量达时应予报废
数字载荷控制仪超载保护当调节到额定起重量的时就能自动切断电源
制动器的磨损严重制动时铆钉与制动轮接触不仅降低制动力矩而且划伤制动轮表面应及时更换
钢丝绳根据钢丝韧性将钢丝分为
液压推杆瓦块式制动器在保证制动块最小的力距的情况下液压推杆的行程越好
受厂房或轨道承载能力限制负荷大时应车轮
卸扣的许用载荷值近似计算公式为为销子直径mm
行程限位器的组成为
起重机上使用的钢丝绳一般以居多
起重机具有稳定性好能在松软的路面或无加工路面的场地上行驶爬坡能力强转弯半径小等优点
过电流继电器起保护作用
指具有特殊的起升变幅回转机构的起重机单独使用的指挥信号
通用手势信号单手自然握拳置于头上轻触头顶表示
在使用中吊挂和捆绑的钢丝绳安全系数不应小于
现有一根6x19的钢丝绳求一个节距内断丝数以上报废
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