定期评价组织的道德氛围不是内部审计的职责 -X题卡

公司新近任命原经营经理出任首席审计执行官新任的审计执行官既不是注册内部审计师也不是IIA 的成员内部

鉴于他们都不是注册内部审计师，因此不需要遵守职业道德规范；应遵守内部审计专业实务标准；必须尊重组织的法律地位和道德目标，可忽视内部审计专业实务标准；必须辞去他们的工作以避免不恰当的活动。

内部审计行业采用的ⅡA标准不是

评价和考核内部审计部门的工作的标准规定了内部审计师采取的最低级别的道德行为的标准代表本应是内部审计实务的有关声明适用于各类内部审计部门的标准

以下关于机构内部风险管理职责的描述中哪项是不正确的

风险管理归根到底是董事会的职责。风险管理可通过直线管理人员的定期评估得到改善。风险管理包括执行管理层对剩余风险的接受情况。风险管理要求内部审计部门进行参与，以便其得到董事会的认可。

注册会计师在对被审计单位整体层面内部控制的监督进行了解和评估时应考虑的因素包括

被审计单位是否定期评价内部控制被审计单位人员在履行正常职责时能够在多大程度上获得内部控制是否有效运行的证据与外部的沟通能够在多大程度上证实内部产生的信息或者指出存在的问题是否存在信息安全职能部门负责监控信息安全政策和程序

针对行政强制的定期评价机制理解错误的

行政机关处罚制度行政强制设定机关的定期评价行政强制实施机关的定期评价公民、法人或者其他组织提出意见和建议

没有违反设备定期评价次数规定的单位是

两年开展一次定期评价的单位每年开展一次定期评价的单位每半年开展一次定期评价的单位每年开展三次定期评价的单位

注册会计师在对被审计单位整体层面的监督进行了解和评估时考虑的主要因素可能包括

被审计单位是否定期评价内部控制被审计单位人员在履行正常职责时，能够在多大程度上获得内部控制是否有效运行的证据与外部的沟通能够在多大程度上证实内部产生的信息或者指出存在的问题是否由适当层次的管理层对差异进行调查，并及时采取适当的纠正措施

在使用平衡计分卡进行企业业绩评价时需要处理几个平衡下列各项中正确的有

财务评价指标与非财务评价指标的平衡外部评价指标与内部评价指标的平衡定期评价指标与非定期评价指标的平衡成果评价指标与驱动因素评价指标的平衡

企业开展内部控制评价工作可以采取的组织形式有

授权内部审计机构具体实施内部控制有效性的定期评价工作成立专门的内部控制机构组织实施内部控制评价工作，其工作直接向董事会或类似权力机构负责根据自身特点，成立内部控制评价工作的非常设机构，抽调内部审计、内部控制等相关机构的人员组成内部控制评价小组，具体组织实施内部控制评价工作委托中介机构实施内部控制评价

内部审计部门在信息安全方面的关键职责是

确认要经检查的技术的特征、风险、流程和事务处理。确定测试的范围和程度，以便实现业务目标。定期评估信息安全实务。记录业务程序。

下列关于绩效评价中定期评价的表述正确的是

定期评价比阶段性评价全面定期评价应在单项工程完成后进行定期评价很难对项目功能特性作出评价定期评价可以对工程未完成部分进行综合评价

针对行政强制的定期评价机制主要包括

行政机关处罚制度行政强制设定机关的定期评价行政强制实施机关的定期评价公民、法人或者其她组织提出意见与建议

公司新近任命原经营经理出任首席审计执行官新任的审计执行官既不是注册内部审计师也不是iia的成员内部

鉴于他们都不是注册内部审计师，因此不需要遵守职业道德规范；应遵守内部审计专业实务标准；必须尊重组织的法律地位和道德目标，可忽视内部审计专业实务标准；必须辞去他们的工作以避免不恰当的活动。

组织结构和职责划分的合理性是内部审计人员评价被审计单位的控制环境审查的重点内容之一

内部审计师定期评价控制以下哪项是由内部审计师所认可的对控制概念的最佳描述

管理层定期解聘没有达到预期目标的员工；管理层采取行动以增强既定目标和目的实现的可能性；控制表示由会计师和内部审计师设计的能确保处理正确性的特定程序；控制程序应“自下至上”设计，以确保能够关注各种细节。

工程项目绩效评价时间的设定包括