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人员销售是企业派销售人员直接同目标市场的顾客建立联系。其特点是( )。
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企业法律顾问资格考试《单选题》真题及答案
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M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
销售费用率
某种产品销售额构成比率
定基动态比率
环比动态比率
如果企业的产品数目繁多产品高度专门化产品之间完全没有联系则企业 可采用来配置销售人员力量
按工作负荷分派销售人员
按地区分派销售人员
按产品分派销售人员
按顾客分派销售人员
某公司销售部拟派3名销售主管和6名销售人员前往3座城市进行市场调研每座城市派销售主管1名销售人员2名
540种
1080种
1620种
3240种
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
整合营销、捆绑促销
陈列奖
喝酒送礼品
免费品尝
文化促销
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
商品接近法
介绍接近法
社交接近法
馈赠接近法
企业配置销售人员力量的方法有
按时间分派销售人员
按地区分派销售人员
按产品分派销售人员
按不同顾客分派销售人员
按综合因素分派销售人员
直销的基本特点包括
根据不同的产品特性,目标顾客不同
商品单一,以某类品种为主
商品售卖方式主要是电话
采用销售人员直接与消费者接触进行推介,以达到销售其产品或服务的目的
主要面对流动顾客
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
纯薪金制度
纯佣金制度
薪金加佣金制度
薪金加奖金制度
某公司销售部拟派3名销售主管和6名销售人员前往3座城市进行市场调研每座城市派销售主管1名销售人员2名
540种
1080种
1620种
3240种
【真题试题】2010年单项选择第18题 人员销售是企业派销售人员直接同目标市场的顾客建立联系其特点
反馈不及时
竞争性弱
灵活性低
说服力强
如果公司的产品和顾客特性相似则可采用来配置销售人员力量
按工作负荷分派销售人员
按地区分派销售人员
按产品分派销售人员
按顾客分派销售人员
某公司销售部拟派3名销售主管和6名销售人员前往3座城市进行市场调研每座城市派销售主管1名销售人员2名
540种
1080种
1620种
3240种
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
转折处理法
转化处理法
委婉处理法
冷处理法
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
标杆法
边际收益法
零基预算法
目标任务法
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
销售额
销售量
销售成本
利润
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
赞美接近法
反复接近法
服务接近法
比较优势法
求教接近法
某公司销售部拟派3名销售主管和6名销售人员前往3座城市进行市场调研每座城市派销售主管1名销售人员2名
540
1080
1620
3240
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
最后成交法
激将成交法
让步成交法
饥饿成交法
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
地域型销售组织
产品型销售组织
客户型销售组织
职能型销售组织
M企业是国内的一家白酒生产企业其合理的销售管理和优秀的销售队伍一直广受业内好评每个季度M企业均进行仔
转折处理法
转化处理法
委婉处理法
冷处理法
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R企业是1958年由一家邮电设备修配厂建立起来的通讯设备企业1980年以前实行计划经济模式从1980年开始计划指标已不能满足企业的生产能力拥有3000万元产品生产能力的企业只分配到90万元产品的生产指标企业的日子非常艰难为了企业的生存和发展企业管理委员会决定开发当时市场需求比较旺盛的电视机电风扇和电源接插件等产品这一决定较好利用了企业的人力物力财力1984年企业的人均劳动生产率达到16 031元销售收入达到2785万元比1980年增加了一倍1980年R企业在市场中的位置处于
张某技术员与其妻王某工人二人共同在某化工厂工作并于1997年与工厂签订了无固定期限的劳动合同1999年3月张某向厂方提出解除劳动合同厂方根据有关厂规第十条凡本厂职工男职工调走时妻子必须一同调走的规定要求张某将王某一同调离化工厂由于张某不能立即为王某找到接收单位于是向厂方提出了暂缓请求并与厂方签订了书面协议张某解除劳动合同之日起3个月内王某必须调离化工厂否则厂方有权解除王某劳动合同此协议签订后张某立即办理了与厂方解除劳动合同的手续3个月后王某因未找到接收单位未能调离化工厂化工厂根据厂规和张某与厂方签订的协议做出了与王某解除劳动合同的决定并停发其工资王某不服向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求化工厂的第十条厂规违背劳动法规定
甲公司1999年和1998年财务报表资料如下 甲公司资产负债表单位千元 甲公司1999年分配股利总额为156000元本年度末提取盈余公积1999年12月31日该公司普通股每股市场价格为100元计算保留至小数点后两位 甲公司1999年应收账款周转率是
甲公司对乙公司获准注册的商标有争议根据商标法的有关规定正确的做法是
行为人对行为内容有重大误解而实施的民事行为违背了民事法律行为生效要件中的属于可变更或可撤销的民事行为
商业秘密是指不为公众所知悉能为权利人带来经济利益的技术信息和经营信息
没有考虑货币时间价值的长期投资决策方法是
合营各方认缴的出资额之和为合营企业的
由出票人签发的承诺自己在见票时五条件支付确定的金额给收款人或持票人的票据是
李某与张某订立合同表明自己的儿子今年考上大学就把自己的一间房屋租给张某该行为属于的民事法律行为
黄某未经马教授同意将马教授的一项发明的内容公开发表在某杂志上半年后马教授知道此事即到专利局申请专利就马教授能否得专利权一事下列说法中正确的是
全民所有制工业企业的财产所有权属于国家国家按照的原则将国家财产授予企业经营管理
甲公司1999年和1998年财务报表资料如下 甲公司资产负债表单位千元 甲公司1999年分配股利总额为156000元本年度末提取盈余公积1999年12月31日该公司普通股每股市场价格为100元计算保留至小数点后两位 甲公司1999年普通股每股收益是
继承人通过法律规定的继承方式取得死亡人的遗产这种取得财产权的方式属于
M公司1999年实现净利润100万元以前年度未分配利润200万元M公司在决定1999年分配多少股利时应考虑的因素包括
下列关于合同债务免除的说法中正确的是
张某将其私有房屋出租给李某租期届满之前张某又将房屋出卖给王某并办理了过户登记手续现王某要求李某将房屋交付给自己居住王某的要求
80年代初期为抵抗百事可乐咄咄逼人的竞争可口可乐公司开始进行新产品研究经过两年多的研究花费400多万美元研制出甜而可口的可乐配方并了解到60%的消费者喜欢新口味 1985年5月可口可乐公司推出新可乐宣布放弃原始配方并为新可乐的上市进行了大规模的广告宣传 开始新可乐销量大幅度上升但好景不长市场很快就开始滑落可口可乐公司每天接到1500次以上的电话和数袋邮件表达顾客的愤怒和不满一些老可乐饮用者甚至威胁说如果公司不回到原始配方上来就要进行对抗性行动电视广播报刊等媒体及商业评论家也对此提出了强烈的批评面对这种局面事隔两个月可口可乐公司又重新推出老可乐称之为古典可乐并和新可乐一起在超级市场的货架上并列销售同时宣布仍维持新可乐旗舰的地位但新可乐始终没有遍及全国1985年底古典可乐与新可乐在超级市场上的销量比例是2:11986年底可口可乐公司的两大用户麦当劳和肯德基要求重新提供古典可乐新可乐推出销售量迅速上升此时新可乐处于产品生命周期的
甲公司是乙上市公司的股东2002年6月20日甲公司已持有乙上市公司已发行的股份比例达到7%甲公司按规定于同年6月21日向乙公司发出持股报告假设不存在休息日按规定甲公司应当最迟在之前向国务院证券监管机构报告
80年代初期为抵抗百事可乐咄咄逼人的竞争可口可乐公司开始进行新产品研究经过两年多的研究花费400多万美元研制出甜而可口的可乐配方并了解到60%的消费者喜欢新口味 1985年5月可口可乐公司推出新可乐宣布放弃原始配方并为新可乐的上市进行了大规模的广告宣传 开始新可乐销量大幅度上升但好景不长市场很快就开始滑落可口可乐公司每天接到1500次以上的电话和数袋邮件表达顾客的愤怒和不满一些老可乐饮用者甚至威胁说如果公司不回到原始配方上来就要进行对抗性行动电视广播报刊等媒体及商业评论家也对此提出了强烈的批评面对这种局面事隔两个月可口可乐公司又重新推出老可乐称之为古典可乐并和新可乐一起在超级市场的货架上并列销售同时宣布仍维持新可乐旗舰的地位但新可乐始终没有遍及全国1985年底古典可乐与新可乐在超级市场上的销量比例是2:11986年底可口可乐公司的两大用户麦当劳和肯德基要求重新提供古典可乐麦当劳肯德基公司重新要求提供古典可乐是因为
在证券发行中向社会公开发行的证券面值超过人民币的应当由主承销和参与承销的证券公司组成的承销团承销
优先股是在方面享有优先权的股份
由单选或多选组成 王鹏被一家公司董事会聘任为总经理上任第一天他遇到这样几件事 八点整秘书告诉他已有4位副总经理12位部门负责人等待向他汇报工作 王鹏首先召见了人事部主管了解到虽然企业效益很好最近大幅增资后员工的工资水平已接近外资企业但员工的工作热情却有下降的趋势尤其是年轻人研发部门的几名年轻骨干因提出的开发项目需上报到企业总部审批而错过开发时机已提出调离 当王鹏与人事部主管谈话时总装车间主任匆匆进来告知总装车间出了一批价值100万元的次品生产部门提议返修销售部门却认为可以降价销售请示总经理怎么办 午餐后王鹏找4位副总经理研究企业的战略管理问题发现公司的战略方向和目标非常明确公司总的战略规划也比较具体但是缺乏完整性目前还难以进入实施阶段王鹏上班后发现的第一个管理问题是
张某技术员与其妻王某工人二人共同在某化工厂工作并于1997年与工厂签订了无固定期限的劳动合同1999年3月张某向厂方提出解除劳动合同厂方根据有关厂规第十条凡本厂职工男职工调走时妻子必须一同调走的规定要求张某将王某一同调离化工厂由于张某不能立即为王某找到接收单位于是向厂方提出了暂缓请求并与厂方签订了书面协议张某解除劳动合同之日起3个月内王某必须调离化工厂否则厂方有权解除王某劳动合同此协议签订后张某立即办理了与厂方解除劳动合同的手续3个月后王某因未找到接收单位未能调离化工厂化工厂根据厂规和张某与厂方签订的协议做出了与王某解除劳动合同的决定并停发其工资王某不服向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求劳动争议仲裁委员会认定张某与工厂签订的书面协议无效的理由是
环境民事责任构成要件不包括
由单选或多选组成 王鹏被一家公司董事会聘任为总经理上任第一天他遇到这样几件事 八点整秘书告诉他已有4位副总经理12位部门负责人等待向他汇报工作 王鹏首先召见了人事部主管了解到虽然企业效益很好最近大幅增资后员工的工资水平已接近外资企业但员工的工作热情却有下降的趋势尤其是年轻人研发部门的几名年轻骨干因提出的开发项目需上报到企业总部审批而错过开发时机已提出调离 当王鹏与人事部主管谈话时总装车间主任匆匆进来告知总装车间出了一批价值100万元的次品生产部门提议返修销售部门却认为可以降价销售请示总经理怎么办 午餐后王鹏找4位副总经理研究企业的战略管理问题发现公司的战略方向和目标非常明确公司总的战略规划也比较具体但是缺乏完整性目前还难以进入实施阶段该公司的组织结构形态是
某化工厂将未经处理的污水直接排放到附近的一湖中致使饮用该湖水的农民100多人中毒湖中养殖的鱼虾等水产品全部死亡造成直接经济损失200多万元其排污行为已构成破坏环境资源保护罪被依法追究刑事责任后
关于连带之债下列说法中正确的是
不动产抵押与动产质押的根本区别在于的不同
R企业是1958年由一家邮电设备修配厂建立起来的通讯设备企业1980年以前实行计划经济模式从1980年开始计划指标已不能满足企业的生产能力拥有3000万元产品生产能力的企业只分配到90万元产品的生产指标企业的日子非常艰难为了企业的生存和发展企业管理委员会决定开发当时市场需求比较旺盛的电视机电风扇和电源接插件等产品这一决定较好利用了企业的人力物力财力1984年企业的人均劳动生产率达到16 031元销售收入达到2785万元比1980年增加了一倍R企业的决策目的是为了
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