管理团队情商的第一法则是（）

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管理要讲惩处原则管理要公平管理要严格管理要扬长

管理要补短管理要实事求是管理要严格管理要扬长

速度 24小时法则核心立场以人为本

管理要补短管理要公平管理要严格管理要扬长

管理要多点人情味管理要实事求是管理要严格管理要严谨

领导者水平个体成员水平团队的协调程度团队的分配是否合理团队成员的差异性

项目不能过大必须是包含可变量有合适的项目团队项目一定要足够大

经纪人利益团队利益业主利益经纪公司利益

情绪化能承受委屈的人情商比较高的人绝对忠诚团队的人

①②③④⑤⑥ ①②③ ④⑤⑥ ③④⑤

以经济效益为最高法则，质量第一的原则以社会效益为最高法则，质量第一的原则以群众监督为第一原则以法制为第一原则以质量为最高法则

经纪人利益团队利益业主利益社会利益

服从法则冠军法则速度法则团队法则

长期团队中期团队短期团队周期团队

管理要奖惩分明管理要讲“亲密有间” 管理要讲情义管理要讲义气

团队学习团队情商团队成员角色团队创建

经纪人利益团队利益业主利益社会利益

激情法则柔情法则诚爱法则沟通法则