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合同变更无须当事人协商一致 签订时显失公平的合同可以变更 存在误解订立的合同可以变更 变更后的合同对已履行和未履行的合同部分均有效
劳动者应当全面履行劳动合同 劳动者可以部分履行劳动合同 用人单位可以部分履行劳动合同 用人单位应当全面履行劳动合同
合法性、合规性评审，保证合同条款不违反强制性规定和条文 必要性、可行性评审，保证合同权利和义务公平合理，不存在重大误解、履行障碍 准确性、完整性评审，保证与合同履行紧密关联的条件满足合同履行要求 与产品或过程有关要求的评审，保证合同内容没有缺项漏项，合同条款没有文字歧义、数据不全、条款冲突等情形 合同风险评估，保证合同履行过程中可能出现的经营风险、法律风险处于可以接受的水平
在买卖合同纠纷未经审判或者仲裁，并就乙的财产依法强制执行仍不能履行债务时，丙对甲可拒绝承担保证责任 买卖合同履行期限届满，乙不履行债务，则甲即可以请求丙承担保证责任 此保证合同属于共同保证 此保证属于对将来债务的保证
在买卖合同纠纷未经审判或者仲裁，并就乙的财产依法强制执行无效果时，丙对甲可拒绝承担保证责任 买卖合同履行期限届满，乙不履行债务，则甲即可以请求丙承担保证责任 此保证合同属于共同保证 此保证属于对将来债务的保证
在买卖合同纠纷未经审判或者仲裁，并就乙的财产依法强制执行仍不能履行债务时，丙对甲可拒绝承担保证责任 买卖合同履行期限届满，乙不履行债务，则甲即可以请求丙承担保证责任 此保证合同属于共同保证 此保证合同属于对将来债务的保证
定金责任 违约金责任 赔偿损失 强制履行 采取补救措施
劳动合同的双方当事人不可以变更劳动合同 劳动合同的双方当事人必须全面履行合同规定的义务 劳动合同中任何一方不得擅自变更合同 履行劳动合同必须遵守亲自履行原则
合同无效 可以撤销合同 合同自然有效 双方当事人自愿履行，但不能强制执行
合同未履行的，不行履行 合同已履行的，继续履行完毕 合同未履行完毕的，应停止履行 合同可以变更后履行的，予以变更
甲公司可以决定合同的解除或继续履行 乙公司可以决定合同的解除或继续履行 管理人可以决定合同的解除或继续履行 若决定继续履行合同，乙公司有权要求提供担保
劳动者应当全面履行劳动合同 劳动者可以部分履行劳动合同 用人单位可以部分履行劳动合同 用人单位应当部分履行劳动合同
劳动合同双方当事人不可以变更劳动合同 履行劳动合同必须遵守亲自履行原则 劳动合同中任何一方不得擅自变更合同 劳动合同双方当事人必须全面履行合同规定的义务
证明合同的真实性 证明合同的合法性 强制合同履行 督促当事人双方认真履行
合同履行应遵循全面履行的原则 合同履行应遵循诚实信用原则 履行费用的负担不明确的，由双方共同承担 合同约定不明确意味着合同可以部分履行或约定不明确部分可以不履行 履行地点不明确的，给付货币的，在接收货币一方所在地履行；交付不动产的，在不动产所在地履行
在买卖合同纠纷未经审判或者仲裁，并就乙的财产依法强制执行无效果时，丙对甲可拒绝承担保证责任 买卖合同履行期限届满，乙不履行债务，则甲即可以请求丙承担保证责任 此保证合同属于共同保证 此保证属于对将来债务的保证
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