实际就业量-X题卡

实际工资、就业量和实际产出名义工资、就业量和实际产出劳动生产率和实际产出劳动力需求、就业量和实际工资

当就业量等于潜在就业量时，失业率等于自然失业率潜在就业量又可以说成是与自然失业率相对应的就业量与潜在就业量相对应的状态又被称为充分就业状态潜在就业量是一个内生变量，它随着人口的增长稳步增长

新的均衡工资 >原来的均衡工资，新的均衡就业量 >原来的均衡就业量新的均衡工资 <原来的均衡工资，新的均衡就业量 <原来的均衡就业量新的均衡工资 >原来的均衡工资，新的均衡就业量 <原来的均衡就业量新的均衡工资 <原来的均衡工资，新的均衡就业量 >原来的均衡就业量

当就业量等于潜在就业量时，失业率为零与潜在就业量相对应的状态被称为不充分就业状态就业率=1-失业率潜在就业量是固定不变的

价格水平与货币供给量同比率地上升实际工资不变，仍为均衡实际工资实际就业量不变，仍为均衡就业量实际收入不变，仍为充分就业收入

雇主愿意雇佣的工人数N，取决于有效需求D，有效需求包括实际的总消费量D₁以及实际的总投资量D₂ 在技术、资源与资本状况不变时，总收入(货币收入和实际收入)决定于就业量N 总收入决定消费量(若消费倾向不变) 总供给函数也是均衡就业量的决定因素之一

雇主愿意雇佣的工人数N，取决于有效需求D，有效需求包括实际的总消费量D₁以及实际的总投资量D₂ 在技术、资源与资本状况不变时，总收入(货币收入和实际收入)决定于就业量N 总收入决定消费量(若消费倾向不变) 总供给函数也是均衡就业量的决定因素之一

充分就业是指在实际生活中没有失业充分就业是指在实际生活中没有非自愿失业充分就业是指在实际生中不存在摩擦失业充分就业是指在实际生活中不存在自愿失业

就业量大于自然率就业量小于自然率就业量等于自然率就业量与自然率的关系无法确定

实际GDP总是高于充分就业GDP 实际GDP总是低于充分就业GDP 两者总是相等的实际GDP可以大于、等于或小于充分就业GDP

新的均衡工资 >原来的均衡工资，新的均衡就业量 >原来的均衡就业量新的均衡工资 <原来的均衡工资，新的均衡就业量 <原来的均衡就业量新的均衡工资 >原来的均衡工资，新的均衡就业量 <原来的均衡就业量新的均衡工资 <原来的均衡工资，新的均衡就业量 >原来的均衡就业量

潜在就业量又可以说成是与自然失业率相对应的就业量与潜在就业量相对应的状态又被称为充分就业状态当就业量等于潜在就业量时，失业率等于自然失业率潜在就业量是一个内生变量，它随着人口的增长稳步增长

经济的产量达到其物质限制总需求曲线与短期总供给曲线垂直的部分相交经济实现了充分就业实际国内生产总值需求量等于实际国内生产总值供给量

当A=B时，C=0 当A=B时，C=D 根据奥肯定律，若C高于D1%，则实际产出低于潜在产出2% 根据奥肯定律，若C高于D1%，则实际产出低于潜在产出5%

实际工资和就业都增加实际工资和就业都减少实际工资增加而就业减少实际工资减少而就业增加

失业率与产出率之间的数量关系实际产出增长和名义产出增长的关系通货膨胀与失业的关系实际工资率与就业量之间的关系

实际工资就业量总产量以上都是

实际利息率高，将来就业增加；实际利息率高，现在就业增加；实际工资率低，现在就业增加。

劳动力需求小于劳动力供给劳动力需求大于劳动力供给实际就业量等于均衡就业量实际就业量大于均衡就业量实际就业量小于均衡就业量

实际就业量