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某市仲裁委员会仲裁某一合同争议案件,首席仲裁员某甲认为应裁决合同无效,仲裁庭组成人员某乙、某丙认为应裁决合同有效,但某乙认为应裁决解除合同,某丙认为应裁决继续履行合同。本案应如何作出裁决?

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按照甲某的意见作出裁决  重新评议后作出裁决  请求仲裁委员会作出裁决  重新组成仲裁庭后作出裁决  
按甲的意见  按乙或丙的意见  请示仲裁委员会主任并按其意见  重新组成仲裁庭经评议后  
按首席仲裁员丙的意见作出  由仲裁委员会决定  由仲裁委员会主任决定  重新组成合议仲裁庭进行仲裁  
重组仲裁庭评议  裁决应按照首席仲裁员的意见作出  由仲裁委员会决定  由仲裁委员会主任决定  
按首席仲裁员的意见作出  由人民法院审理  请示仲裁委员会主任并按其意见作出  重新组成仲裁庭经评议后作出  
按照甲某的意见作出裁决  重新评议后作出裁决  请求仲裁委员会作出裁决  重新组成仲裁庭后作出裁决  
按照甲某的意见作出裁决  重新评议后作出裁决  请求仲裁委员会作出裁决  重新组成仲裁庭后作出裁决  
按照甲某的意见作出裁决  重新评议后作出裁决  请求仲裁委员会作出裁决  重新组成仲裁庭后作出裁决  
按某甲的意见作出  按某乙或某丙的意见作出  请示仲裁委员会主任并按其意见作出  重新组成仲裁庭经评议后作出  
重组仲裁庭评议  裁决应按照首席仲裁员的意见作出  由仲裁委员会决定  由仲裁委员会主任决定  
重组仲裁庭评议  裁决应按照首席仲裁员的意见作出  由仲裁委员会决定  由仲裁委员会主任决定  
仲裁庭由5名仲裁员组成,设首席仲裁员  劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制  简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁  劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起5日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人  
按首席仲裁员丙的意见作出  由仲裁委员会决定  由仲裁委员会主任决定  重新组成会议仲裁庭进行仲裁  
重组仲裁庭评议  裁决应按照首席仲裁员的意见作出  由仲裁委员会决定  由仲裁委员会主任决定  
按照甲某的意见作出裁决  重新评议后作出裁决  请求仲裁委员会作出裁决  重新组成仲裁庭后作出裁决  
按首席仲裁员丙的意见作出  由仲裁委员会决定  由仲裁委员会主任决定  重新组成合议仲裁庭进行仲裁  

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