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( )应当加强国家法定节假日、休息日以及休假 期间的安全管控,组织节前、休假前安全教育,督促所 属人员落实日常安全管理制度,防止和减少事故发生。

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职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入  职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天  国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期  年休假必须在1个年度内集中安排  
更好地展示民族文化,表达民族感情   保障公民的休息权   推动旅游事业的发展   进一步推动黄金周市场  
应当顺延至休息日或者法定节假日之后的第一个工作日  国务院临时调整休息日与工作日的,海关应当按照调整后的情况计算缴款期限  不得顺延  应当顺延至休息日或者法定节假日之后的第二个工作日  
不利于企业劳动生产率的提高  说明劳动者是生产过程的主体  有利于实现劳动者休息、休假的权利  体现了劳动者在生产发展中起主导作用  
计时工资  基本工资  非劳动收入  福利  
计时工资  基本工资  非劳动收入  福利  
工作日和休息日加班按1:2的比例计算调休时间  国家法定的节假日加班按1:3的比例计算调休时间  员工每个月加班时间累计不得超过20小时  工作日和休息日加班按1:1的比例计算调休时间  
计时工资   基本工资   非劳动收入   福利  
说明劳动者是生产过程的主体   不利于企业劳动生产率的提高   有利于实现劳动者休息休假的权利   是劳动者正确履行义务的体现  
国家法定的节假日  星期六、星期日  圣诞节  每工作2个月不少于5日的年休假  

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