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消除了传统绩效考核方法财务指标单一考核指标的局限性 是考核系统与管理系统的完美结合 以顾客为导向,缩短反应时间,提高质量,重视团队合作 是一个基于战略的绩效考核系统,发展和强化了战略管理系统 防止了次优化行为
物流系统是一个“人—机系统” 物流系统是一个大跨度系统 物流是一个具有层次结构的可分系统 物流系统是一个动态系统 物流系统是一个多目标函数系统
进度计划系统包括 对同一个项目按不同周期进度计划组成的计划系统 进度计划系统是对同一个项目的计划采用不同方法表示的计划系统 同一个项目进度计划系统的组成不变 同一个项目进度计划系统中的各进度计划之间不能相互关联
进度计划系统包括对同一个项目按不同周期进度计划组成的计划系统 进度计划系统是对同一个计划采用不同方法表示的计划系统 同一个项目进度计划系统的组成不变 同一个项目进度计划系统中的各进度计划之间不能相互关联
ERP系统测试最主要的目的就是确保实施完成的ERP系统,能够满足企业预定的各项管理需求 ERP系统测试一般是基于这样一个前提:ERP系统软件,是一相对成熟的产品,已经在其它企业成功实施过 ERP系统测试所采用的测试方法,全部都是黑盒测试 ERP系统测试的重点是功能测试,功能测试主要包括:数据测试、业务流程测试和软件功能模块测试。
绩效计划是整个绩效管理系统中最基本的环节,也是必不可少的环节 持续的绩效沟通贯穿绩效管理的整个过程,因此绩效管理是一种双向的交流过程 绩效管理是一个循环的动态系统 绩效考核是一个静态的持续过程
进度计划系统包括对同一个项目按不同周期进度计划组成的计划系统 进度计划系统是对同一个计划采用不同方法表示的计划系统 同一个项目进度计划系统的组成不变 同一个项目进度计划系统中的各进度计划之间不能相互关联
建设项目各阶段的工作目标几乎相同 建设项目作为一个系统,与一般的系统相比有其明显的特征 一个建设项目的任务只有一个 系统取决于人们对客观事物的观察方式,不同的系统,其组织观念也是相同的
一个企业可以是系统 一个学校可以是系统 一个企业和学校合起来是系统 宇宙也可以是系统 一颗玉米粒也可以是系统