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(2009)住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,共由()等组成。

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职工本人本年度月平均工资  职工本人上一年度月平均工资  职工本人本年度的月平均奖金、津贴和补贴  职工本人上年度的月平均奖金、津贴和补贴  
住房公积金月缴存额=(职工本人本年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人本年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例)  住房公积金月缴存额=(职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例)  住房公积金月缴存额=(职工本人下一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人下一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例)  住房公积金月缴存额=(职工本人上一年度年平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人上一年度年平均工资×单位住房公积金缴存比例)  
缴存基数不得高于职工工作所在区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的5倍  职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的6%  职工和单位住房公积金的缴存比例原则上不得高于上一年度月平均工资的12%  具体缴存比例由各省、自治区、直辖市人民政府直接拟定  
职工的工作奖金  职工的交通补贴  职工的加班工资  职工购买体彩的中奖所得  职工的岗位津贴  
住房公积金月缴存额=(职工本人本年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例)  住房公积金月缴存额=(职工本人本年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人本度月平均工资×单位住房公积金缴存比例)  住房公积金月缴存额=(职工本人上一度月平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例)  住房公积金月缴存额=(职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例)+(职工本人本度月平均工资×单位住房公积金缴存比例)  
职工本人津贴和补贴  职工本人上一年度月平均工资  职工本人加班加点工资  职工本人本年度平均工资  
本月工资  上一年度月平均工资  上月工资  本年度预计月平均工资  
上一月的工资  上一个年度的月平均工资  上两个年度的月平均工资  上半年的月平均工资  
住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资  住房公积金缴存基数是职工本人上一公积金年度月平均工资  住房公积金缴存基数是职工本人上一年度年平均工资  住房公积金缴存基数是职工本人本年度月平均工资  
职工个人缴存(或职工单位资助职工缴存)住房公积金的数额占职工本年度月平均工资的比例  职工个人缴存(或职工单位资助职工缴存)住房公积金的数额占职工下度月平均工资的比例  职工个人缴存(或职工单位资助职工缴存)住房公积金的数额占职工上一年度年平均工资的比例  职工个人缴存(或职工单位资助职工缴存)住房公积金的数额占职工上一年度月平均工资的比例  
计时工资,计件工资  奖金  住房补贴  津贴和补贴  加班工资  
缴存基数不得高于职工工作所在区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的5倍   职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的6%   职工和单位住房公积金的缴存比例原则上不得高于上一年度月平均工资的12%   具体缴存比例由各省、自治区、直辖市人民政府直接拟定  
职工本人本年度的月平均工资,共由6部分组成  职工本人上一年度的月平均工资,共由6部分组成  职工本人下一年度的月平均工资,共由6部分组成  职工本人上一年度的年平均工资,共由6部分组成  
上一月的工资  上一个年度的月平均工资  上两个年度的月平均工资  上半年的月平均工资  
职工本人上一年度月 平均工资  职工本人上一季度月 平均工资  职工所在企业上一年度月 平均工资  职工所在企业上一季度月 平均工资  
职工的工作奖金  职工的交通补贴  职工的加班工资  职工购买体彩中奖所得  职工的岗位津贴  
加班工资  计时或计件工资  职务津贴  住房补贴  工会对职工的困难补助  
职工本人本年度月平均王资  职工本人上一年度月平均工资  职工本人本年度的月平均奖金、津贴和补贴  职工本人上年度的月平均奖金、津贴和补贴  
缴存基数不得高于职工工作所在区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的5倍  职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的6%  职工和单位住房公积金的缴存比例原则上不得高于上一年度月平均工资的12%  具体缴存比例由各省、自治区、直辖市人民政府直接拟定  

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