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某老企业一接触生产性噪声岗位，工人每天工作4h，则该岗位的噪声容许标准为（）。

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某老企业一接触生产性噪声岗位工人每天工作4h则该岗位的躁声容许标准为

<88dB <90dB <90dB <93dB <93dB

某老企业一接触生产性噪声岗位工人每天工作4小时则该岗位的噪声容许标准为

<88dB(A) <90dB <90dB(A) <93dB <93dB(A)

噪声聋是生产性噪声引起的职业病工作场所操作人员每天连续接触噪声8h噪声声级卫生限值为分贝

75 85 88

噪声聋是生产性噪声引起的职业病工作场所操作人员每天连续接触噪声8h 噪声声级卫生限值为

75dB(A) 85dB(A) 95dB(A) 105dB(A)

工人每天接触4h的生产性噪声岗位的噪声容许强度为

≤90dB ≤90dB ≤88dB ≤93dB ≤93dB

噪声卫生标准规定每天工作8h工作地点的噪声容许标准为85dBA某单位的职工每天工作中只有4h接触噪声

85dB(A) 88dB(A) 90dB(A) 95dB(A) 170dB(A)

工人每天接触8小时的生产性噪声岗位的噪声容许强度为

≤90dB ≤90dB ≤85dB ≤93dB ≤93dB

工人每天接触8小时的生产性噪声岗位的噪声容许强度为

≤90dB ≤90dB( ≤85dB( ≤93dB ≤93dB(

噪声卫生标准规定每天工作8h工作地点的噪声容许标准为85dBA某单位的职工每天工作中只有4h接触噪声

85dB 88dB 90dB 95dB 170dB

某老企业一接触生产性噪声岗位工人每天工作4h则该岗位的躁声容许标准为

<88dB（A） <90dB <90dB（A） <93dB <93dB（A）

某企业的一些工作岗位因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度下列方案正确的是

每周工作3天，每天工作9小时每周工作4天，每天工作9小时每周工作6天，每天工作6小时每周工作7天，每天工作5小时

某老企业一接触生产性噪声岗位工人每天工作4小时则该岗位的噪声容许标准为

＜88dB(A) ＜90dB ＜90dB(A) ＜93dB ＜93dB(A)

工业企业设计卫生标准GBZ1--2002规定工作场所操作人员每天连续接触噪声4h噪声声级卫生限值为d

85 88 91 94

工人每天接触8小时的生产性噪声岗位的噪声容许强度为

≤90dB ≤90dB(A) ≤85dB(A) ≤93dB ≤93dB(A)

噪声聋是生产性噪声引起的职业病工作场所操作人员每天连续接触噪声8h噪声声级卫生限值为多少

噪声聋是生产性噪声引起的职业病工作场所操作人员每天连续接触噪声8h 噪声声级卫生限值为

75dB(A) 85dB(A) 88dB(A)

某老企业一接触生产性噪声岗位工人每天工作4h则该岗位的噪声容许标准为

<88dB <90dB <90dB <93dB <93dB

噪声聋是生产性噪声引起的职业病工作场所操作人员每天连续接触噪声8h噪声声级卫生限值为

5dB（A） 5dB（A） 8dB（A）

噪声聋是生产性噪声引起的职业病工作场所操作人员每天连续接触噪声8h噪声声级卫生限值为分贝

75 85 88

某老企业一接触生产性噪声岗位工人每天工作4小时则该岗位的噪声容许标准为

<88dBA <90dB <90dBA <93dB <93dBA

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