专业技术人员精神懈怠能力不足主要体现在以下几个方面-X题卡

专业技术人员工作繁重专业技术人员情绪在两极间变化频繁专业技术人员关系复杂专业技术人员还常常表现出莫名其妙的情绪起伏波动

技术中心吸引专业技术人员超前培养经济发展需要的专业技术人员推动技术创新对专业技术人员的使用出台特殊措施厚待科技专业人员

领导与专业技术人员之间缺乏相互信任专业技术人员脾气不好专业技术人员与专业技术人员之极爱你缺乏协调性领导对专业技术人员的工作不了解

管理职能方面工作习惯方面思维方式方面人际关系方面

传统网状横向双重

维权意识强弱维权成本的高低维权途径是否多样化维权的实际有效性以及维权成果激励性

专业技术人员应该提高培训和开发的效率专业技术人员应该培养一定的技术预见能力专业技术人员应该培养一定的市场预测能力专业技术人员应该培养一定的把控动态创新系统的能力

领导与专业技术人员之间缺乏相互信任专业技术人员脾气不＆专业技术人员与专业技术人员之极爱你缺乏协调性领导对专业技术人员的工作不了解

专业技术人员的心态专业技术人员之间的合作专业技术人员的能力专业技术人员的管理

传统网状横向双重

技术中心吸引专业技术人员超前培养经济发展需要的专业技术人员推动技术创新对专业技术人员的使用出台特殊措施厚待科技专业人员

传统网状横向双重

专业技术人员的心态专业技术人员的能力专业技术人员的管理专业技术人员的欲望

创造精神创造能力创造欲望与动机创造人格

专业技术人员方面组织方面专业技术人员和组织两个方面政府方面

信息处理能力保持知识结构更新的能力专业技术人员的团体学习能力分析能力

技术中心吸引专业技术人员超前培养经济发展需要的专业技术人员推动技术创新对专业技术人员的使用出台特殊措施厚待科技专业人员

专业技术人员精神懈怠、能力不足，主要体现在以下几个方面（）