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你是超市工作人员,你所在超市有个政策,一些人可以免费得到一些超市的东西,有人举报你超市存在假冒产品,而且该领物品的人没领到,这时你的领导也在场,你怎么办?

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根据当前的资源需求重新设定员工分配管理计划  把组织结构改变成项目型组织以最大程度地控制资源分配的控制程度  同项目团队一起制作一个责任分配矩阵  另设一个部门,专人负责一些比较关键的问题  
根据当前的资源需求重新设定人力资源配置计划  把组织结构改变成项目型组织以最大程度地控制资源分配的控制程度  同项目团队一起制作一个责任分配矩阵  另设一个部门,专人负责一些比较关键的问题  
少一些人情的圆滑世故 少一些心灵的冷漠麻木 少一些精神的衰老疲惫 少一些故作高深的看破红尘  少一些人情的圆滑世故 少一些精神的衰老疲惫 少一些心灵的冷漠麻木 少一些故作高深的看破红尘  少一些故作高深的看破红尘 少一些人情的圆滑世故 少一些精神的衰老疲惫 少一些心灵的冷漠麻木  少一些精神的衰老疲惫 少一些心灵的冷漠麻木 少一些故作高深的看破红尘 少一些人情的圆滑世故  
根据当前的资源需求重新设定员工分配管理计划  把组织结构改变成项目型组织以最大程度地控制资源分配的控制程度  同项目团队一起制作一个责任分配矩阵  另设一个部门,专人负责一些比较关键的问题。  

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