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惩戒权形式的原则()
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劳动保障协理员《劳动保障综合知识》真题及答案
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在关于对公共资源交易领域严重失信主体开展联合惩戒的备忘录的通知__共资源交易平台整合部际联席会议成员
四作文60分22阅读小面的文字根据要求写一篇不少于800字的文章2017年2月15日青岛市政府出台青
对于违反企业规章制度的员工的处罚如果雇主可以采取较轻的惩戒手段以实现惩戒的目的原则上不得解雇劳动者否
平等待遇原则
必要性原则
最后手段性原则
有效性原则
在关于对公共资源交易领域严重失信主体开展联合惩戒的备忘录的通知__共资源交易平台整合部际联席会议成员
土地使用权
矿业权
土地承包经营权
土地租赁权
在做出惩戒员工的决策时必须贯彻公平原则公平原则的表现形式有
外部公平
结果公平
程序公平
人际公平
内部公平
在作出惩戒员工的决策时必须贯彻公平原则公平原则的表现形式有
外部公平
结果公平
程序公平
人际公平
内部公平
下列亲权的内容在当代亲权制度中争议最大的一项是
姓氏决定权
住所指定权
法定代理权
惩戒权
简要说明土地承包经营权流转的主要形式与原则
结合材料谈谈你对惩戒作为一种教育手段的认识
关于惩戒权表述错误的是
依据《企业职工奖惩条理》
要遵循一定的原则
要受到实体限制
要受到程序限制
在关于对公共资源交易领域严重失信主体开展联合惩戒的备忘录的通 知__共资源交易平台整合部际联席会议成
林权流转
林权变更
林权改革
集体林权
执法过错责任的追究形式分为
行 政 处 理和 经 济 惩 戒
行 政 处 罚 和 经 济 惩戒
批评教育和经济惩戒
取消执法资格和批评教育
阐述小学教师使用教育惩戒的注意事项
是指监察机构将弹劾和惩戒连为一体具有弹劾与惩戒的双重职能该思想是孙中山监察权独立思想的深化和发展
在企业依据劳动规章制度对员工进行惩戒的过程中是指对于同样程度的违反劳动规章制度的行为应给予同种类同程
平等待遇原则
必要性原则
最后手段性原则
有效性原则
综观世界各国的亲子法属于人身关系方面的亲权主要有
保护教育权
住所决定权
惩戒权
法定代理权
在关于对公共资源交易领域严重失信主体开展联合惩戒的备忘录的通 知__共资源交易平台整合部际联席会议成
土地使用权
土地租赁权
土地所有权
土地承包经营权
在关于对公共资源交易领域严重失信主体开展联合惩戒的备忘录的通 知__共资源交易平台整合部际联席会议成
矿产权出让
土地租赁权
土地所有权
土地承包经营权
在对员工作出惩戒决策时.坚持公平原则的表现形式有
结果公平
程序公平
人际公平
外部公平
内部公平
对违章处理中程序正当性的理解错误的是
对劳动者进行惩戒必须以其行为时该惩戒事由已经有明文规定为限
雇主自行惩戒
雇主的惩戒的程序正义
一事不再理原则
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劳动保障协理员小钱为方便失业人员在工作时间以外咨询政策把自己的电话号码公布在社区劳动保障服务站这是劳动保障协理员职业守则中的突出体现
下列表述不属于就业服务功能的是
工伤保险是指劳动者在工作过程中或在规定的某些特殊情况下因遭受意外伤害和患职业病暂时或永久丧失劳动以及死亡时劳动者或其遗属从国家和社会获得的一种社会保险制度
工伤保险是指劳动者在工作过程中或在规定的某些特殊情况下因暂时或永久丧失劳动以及死亡时劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度
公共就业服务机构对劳动者提供的主要服务不包括
劳动保障协理员小刘在工作中安于现状循规蹈矩别人做什么他就做什么这不符合劳动保障协理员职业守则中的要求
影响劳动力需求的因素主要有经济发展经济体制等
失业人员小周为尽快找到工作送给劳动保障协理员小王两瓶酒小王没有接受但还是为小周介绍了一份满意的工作小王的做法最能够体现劳动保障协理员职业守则中的要求
个人利益服从集体利益是劳动保障协理员职业守则中的要求
就业结构是指一定时期内一个国家所有就业人员在国民经济各部门中的数量和是经济结构的重要组成部分
某社区劳动保障协理员在工作过程中各行其是互不配合这违反了劳动保障协理员职业守则中的要求
下列不属于城乡统筹就业的主要内容是
失业保险是通过立法强制实行由社会集中建立基金对失业者提供一定时期的制度
医疗保险是参保人或公民因病需要治疗时根据法律规定从国家或社会获得医疗服务对给予适当补偿以恢复和保障参保人或公民身体健康的一种社会保险制度
目前我国已经初步形成了省市区县就业服务机构和共同组成的公共就业服务体系
按我国现行养老保险覆盖对象分类养老保险可分为机关事业单位养老保险和农村养老保险
失业人员具有从事正常社会劳动的能力是失业的特征之一
劳动保障协理员职业守则中顾全大局的内涵包括
城镇企业职工养老保险的覆盖范围是
劳动保障协理员小孙发现同事在回答失业人员的问题时有困难主动帮助同事解答问题这一做法体现了劳动保障协理员职业守则中的要求
关于社会保险与社会保障区别不正确的是
社会保险的基本原则有权利义务相对应和公平效率相结合
社会保险的基本原则有与经济发展相适应公平和效率相结合
就业是指在具有劳动能力的人员依法从事获得相应的劳动报酬或经营收入的社会经济活动
劳动保障协理员小李发现街道的基础台账不够科学于是他结合上级的要求和街道的特点修改完善了基础台账得到市劳动保障局充分肯定小李的做法是劳动保障协理员职业守则中的突出体现
失业保险是通过立法强制实行由社会集中建立基金对提供一定时期物质帮助及再就业服务的制度
社会保险与社会保障的目标不同主要体现在社会保障的根本目标是提高促进社会和谐发展而社会保险的目的在于抵御劳动者的职业风险保障其基本生活
社会保险与商业保险在实施方式方面的区别是指
我国积极就业政策体系的主要内容不包括
目前我国已经初步形成了省市区县就业服务机构和街道乡镇共同组成的公共就业服务体系
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