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国家发展劳动者( )的设施,规定职工的工作时间和休假制度。

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工作时间的主要表现形式是工作日  根据国家规定,劳动者一般每周工作6日,休息1日  工作时间包括日工作时间和周工作时间  所谓休假时间,是指由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间  
用人单位制订内部劳动规章制度的情况  用人单位遵守工作时间和休息、休假规定的情况  用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况  用人单位是否按照国家要求的比例招聘女职工  用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况  
检查用人单位劳动人数的变化  检查用人单位遵守工作时间和休息休假情况  检查用人单位是否存在未与工会和劳动者协商强迫劳动者延长工作时间等情况  检查用人单位遵守女职工特殊劳动保护规定的情况  检查用人单位遵守未成年工特殊劳动保护规定的情况  
对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工时制度的限制  用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日  用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间  用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时  由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间  
对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工作制度的限制  用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日  用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间  用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时  由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间  
国家规定平均每周不超过40小时的工时制度  保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但每月不得超过48小时  职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天  职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天  
每日工作不超过 8 小时  每周工作不超过 44 小时  每周至少休息一天  法定节日应当安排休假  
对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工作制度的限制  用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日  用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间  用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时  由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间  
职工的工作时间  休假制度  职工的工作时间和休假制度  职工的工作时间和退休制度  
职工的工作时间  休假制度  职工的工作时间和休假制度  职工的工作时间和退休制  
每日工作不超过 8 小时  每周工作不超过44 小时  每周至少休息一天  法定节日应当安排休假  
工作时间的主要表现形式是工作日  根据国家规定,劳动者一般每周工作6日,休息1日  工作时间包括日工作时间和周工作时间  休假时间,是指由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间  
用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日  《国务院关于职工工作时间的规定》规定,职工每日工作8h,每周工作48h  在特殊条件下从事劳动和有特殊情况,需要适当缩短工作时间的,按照国家有关规定行  国家实行劳动者每日工作时间不超过8h、平均每周工作时间不超过44h的工时制度  
对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工时制度的限制  用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日  用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间  用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时  由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间  

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