在劳动和社会保险法的使用中，如果同位法中特别规定与一般规定不一致，应该( )。

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两审终审制同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定同位法中新的规定与旧的规定不一致时，适用新的规定原则上不溯及既往上位法的效力高于下位法

适用特别规定适用一般规定适用下位法的规定适用地方政府规定

以事实为根据，以法律为准绳上位法的效力高于下位法同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定同位法中新的规定与旧的规定不一致时，适用新的规定原则上不溯及既往

原则上不溯及既往下位法的效力高于上位法同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定同位法中新的规定与旧的规定不一致时，适用新的规定

适用一般规定适用特别规定适用地方政府规定听从领导指示

劳动和社会保险法律适用具有国家强制性同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用一般规定同位法中新的规定与旧的规定不一致时，适用新的规定劳动和社会保险法律适用必须有表明法律适用结果的法律文书劳动和社会保险法律适用的基本要求是合法、准确、及时

两审终审制同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定同位法中新的规定与旧的规定不一致，适用新的规定原则上不溯及既往上位法的效力高于下位法

上位法的效力高于下位法同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定同位法中新的规定与旧的规定不一致。适用新的规定法律规定后.同样适用于过去的行为原则上不溯及既往

适用特别规定适用一般规定适用下位法的规定适用地方政府规定

原则上保持历史的连续性上位法的效力高于下位法同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用一般规定同位法中新的规定与旧的规定不一致，适用新的规定原则上不溯及既往

下位法的效力高于上位法同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定原则上不溯及既往同位法中新的规定与旧的规定不一致时，适用新的规定

适用特别规定适用一般规定适用下位法的规定适用地方政府规定

适用特别规定适用一般规定适用下位法的规定适用地方政府规定参考

社会保险法律适用具有国家强制性同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用一般规定同位法中新的规定与旧的规定不_致时，适用新的规定社会保险法律适用必须有表明法律适用结果的法律文书社会保险法律适用的基本要求是合法、准确、及时