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某公司为了提高市场销售部门的管理水平让人力资源部请来了市场营销知识方面的专家。这位专家为整个市场部做了一天的理论知识的讲述。那么这种活动属于。

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提高人力资源部成员的知识和技能水平  了解和把握公司的发展方向以及与之相适应的任务目标  加强人力资源部与其他各部门之间的沟通  掌握其他同行公司的发展状况  
建立共享服务中心,将人力资源管理者从例行公事中解脱出来  将人力资源部的核心职能外包出去  人力资源部门聘请较多的人力资源管理专家或多面手  由行政部门、办公室等部门来处理人力资源管理事务  

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