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欧美法系国家的企业年金计划多以信托管理模式的形式存在 大陆法系国家在引入信托管理模式同时，也保留或强调了其他模式 信托型企业年金管理制度所需要的法律体系比其他模式更为宽松 中国目前也已建立了约束信托行为的相关法律
《企业年金试行办法》 《企业年金管理办法》 《企业年金基金实施试行办法》 《企业年金基金管理试行办法》
欧美法系国家的企业年金计划多以信托管理模式的形式存在 大陆法系国家在引入信托管理模式的同时，也保留或强调了其他模式 信托型企业年金管理制度所需要的法律体系比其他模式更为宽松 中国目前已建立了约束信托行为的相关法律
企业内部自行管理与运营基金 企业年金资产与企业自有资产在不同资产负债表中记账 多年来一直是德国和奥地利等国企业年金通行的做法 是一种类似于现收现付的养老金制度安排
两种模式下企业年金基金都独立于举办企业 信托基金型企业年金基金具有独立法人，而基金会型企业年金基金不具有独立法人 前者受托人拥有基金名义所有权，后者基金会拥有所有权 前者在欧洲大陆比较普遍，后者在澳大利亚、美国、加拿大、非洲等国家比较普遍
美国资本市场以风险资本为特征，与信托型企业年金基金相辅相成 德国以间接融资为主的资本市场特征，导致保险合同的企业年金管理模式更为普遍 企业年金基金投资是金融市场发达的前提条件 近年来的金融工具创新为企业年金基金投资提供了更广泛的选择
自愿性企业年金 强制性企业年金 待遇确定型企业年金 缴费确定型企业年金
参与手续更为简单 可以有效发挥规模效应 参与的起点相对更低 运行的风险相对更高
信托资产的独立性可以完全化解企业年金所面临的潜在风险 受托人审慎原则有利于保护受益人利益 严格的监管体系与全面的信息__要求使企业年金基金管理更加透明 信托基金与资本市场的良性互动有利于企业年金基金的保值增值
(A) 我国企业年金的管理办法主要是控制企业和个人总的缴费规模，但并不要求企业比职工多缴纳费用 (B) 我国的企业年金为确定缴费型 (C) 举办年金计划的企业可以自行确定企业年金的领取年龄，不用参照国家统一规定的法定退休年龄 (D) 我国企业举办企业年金计划，可以实行养老基金的管理模式、直接承付或对外投保中的任意一种
我国企业年金的管理办法主要是控制企业和个人总的缴费规模，企业比职工多缴纳费用 企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式进行管理 举办年金计划的企业可以自行确定企业年金的领取年龄 我国企业举办企业年金计划，可以实行养老基金的管理模式、直接承付或对外投保中的任意一种
(A) 该企业年金计划中的受托人是基金管理公司 (B) 该企业年金计划中的受托人是企业年金理事会 (C) 该企业年金计划中的委托人是该家公司 (D) 该企业年金计划中的委托人是企业年金理事会 (E) 该企业年金计划中的管理人是基金管理公司
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