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()的不足是:易忽视少数人的创意;缺少思想交锋和商讨;容易受组织者主观意向的影响。

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受心理因素影响较大  受心理因素影响较小  易屈服于权威或大多数人的意见  对预测的价值较低  易忽视少数派的意见  
不易产生更多的创造性思维  易屈服于权威或大多数人的意见  受心理因素影响较大  对预测的价值较低  易忽视少数人的意见  
必须有几个少数人一致地反对多数人的意见  这一群少数人必须避免过于固执和说教  少数人的意见与社会环境趋势相符合  少数人要坚持说教以使别人赞同  
缺少思想沟通交流  存在组织者主观影响  不利于探索性解决问题  易忽视少数人的意见  
少数人自我剖析不够深刻  少数人员聚焦问题不够准确  少数单位和人员相互批评“辣味”不足  少数单位后续工作跟进不够  
很难独立思考和估算  应用范围狭小有限  易忽视少数人的创意  缺少思想交锋和商讨  容易受组织者主观意向的影响  
有利于思想交流  对问题分析极为客观  能采纳少数人的优秀创意  成本低  
不利于探索性解决问题  不能够独立思考和判断  缺少思想沟通交流  易忽视少数人的意见  存在组织者主观影响  
有利于思想交流  对问题分析极为客观  能采纳少数人的优秀创意  成本低  
缺少思想沟通交流  存在组织者主观影响  不利于探索性解决问题  易忽视少数人的意见  
便于思想沟通交流  照顾少数人的意见  能消除组织者的主观影响  能解决历史资料不足的问题  
容易受组织者主观意向的影响  很难独立思考  应用范围小  易忽视少数人的创意  缺少思想交锋和商讨  
缺少思想沟通交流  易忽视少数人的意见  存在组织者主观影响  应用范围较小  
集合多数人的保费,补偿少数人的损失  集合少数人的保费,补偿多数人的损失  集合少数人的保费,补偿少数人的损失  集合多数人的保费,补偿多数人的损失  
以少数人支付的小额保费,赔付多数人遭遇的小额损失  以多数人支付的小额保费,赔付少数人遭遇的大额损失  以多数人支付的小额保费,赔付少数人遭遇的小额损失  以少数人支付的小额保费,赔付少数人遭遇的大额损失  

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