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峰峻公司作出扣减工资的决定,应就其行为的合法性负举证责任 如此案提交劳动争议仲裁,当事人一方对仲裁裁决不服的,有权向法院起诉 小丁只可向重庆市劳动争议仲裁机构申请仲裁 时代公司如果破产,可将小丁退回到峰峻公司,峰峻公司可以和小丁解除劳动合同
小宋因资金紧张,无法在章程约定的时间内履行出资,因此直接召集其他股东召开股东会通过决议修改了章程中的出资期限 公司于2020年8月15日召开股东会会议,8月2日通知全部股东。会议当天全体股东出席,会议通过了发行公司债券的决议 公司于2020年8月15日召开股东会会议,8月14日通知全部股东,股东小刘因居住外地无法及时赶到而未能参会,会议最终通过了修改公司章程的决议 公司决议为小丁的借款提供担保,经全体股东一致同意,表决权100%通过了该决议
小宋可以复制公司章程和会议记录,但是不能复制公司的会计账簿 小宋要查阅公司的会计账簿,需提出书面请求 公司可以小宋在其他公司从事与本公司具有竞争性质的工作,拒绝其查阅会计报告的请求 公司拒绝其查阅请求的应在15日内口头通知
某中型城市的供电局 一家全国知名的纺织机械生产商 一家拥有23名员工的塑料加工厂 一家专业制作娱乐节目的文化传播有限公司
芒果娱乐没有为小张提供必要的工作条件和保护的,致使小张也受伤,应由用工单位承担赔偿责任 小张应对第三人承担赔偿责任 芒果娱乐应对第三人承担侵权责任 芒果娱乐公司与峰峻劳务派遣公司应对第三人承担连带责任
某公司技术部 某大学文学系 某机关人事科 某股份有限公司
1998.6 1997.7 1996.8 1999.9
小刘是某公司的舞蹈表演人员,因打球手部受伤,不能从事原岗位工作,用人单位可直接解除劳动合同 女职工在孕期、产期、哺乳期,单位不能解除劳动合同 小丁先与峰峻公司签订劳动合同,合同期间,又与芒果公司签订了劳动合同,峰峻公司不可以小丁与其他用人单位存在劳动关系而解除合同 小贺与某公司签订了无固定期限劳动合同,该公司因经营管理严重困难进行经济性裁员,不得对小贺进行裁减
小宋持有公司股权不足1%,无法提起股东代表诉讼 小宋不得直接提起代表诉讼,必须先书面请求监事会或监事提起诉讼 小宋提起代表诉讼时应以自己的名义提起 后小宋与小丁达成调解协议,双方确认后法院应出具调解书
“你成立张扬有限公司的注册资本最低限额为3万元,出资应当一次足额缴纳。” “张扬有限公司成立后,你便不能再行投资设立新的有限责任公司了。” “你必须在张扬有限公司营业执照中载明是自然人独资。” “虽然是有限责任公司。但是你仍然可能面临对张扬有限公司的债务承担连带责任的风险。”
某中型城市的供电局 一家全国知名的纺织机械生产商 一家拥有23名员工的塑料加工厂 一家专业制作娱乐节目的文化传播有限公司
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