改进岗位设计应当满足（）

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岗位工作的满负荷岗位的工时制度岗位员工的知识化劳动环境的优化

岗位工作扩大化岗位工作丰富化岗位工作的满负荷岗位的工时工作制劳动环境的优化

岗位工作的扩大化与丰富化岗位工作的满负荷岗位的工时制度劳动环境的优化劳动员工满意度

岗位工作的满负荷岗位的工时制度岗位员工的知识化劳动环境的优化

创新规划评价改进设计

作业测时可确定先进的劳动定额作业测时为岗位分析与设计提供依据岗位写实是为了掌握与岗位有关的数据作业测时的目的是为了改进工序作业活动

岗位的工时制度岗位任职能力要求岗位工作的满负荷劳动环境的优化

②①⑤④③ ①②⑤③④ ①②③④⑤ ②①⑤③④

岗位调查岗位设计岗位改进岗位评估岗位调整

企业劳动分工企业劳动协作企业不断提高生产效率劳动者在安全,健康,舒适的条件下从事劳动活动在心理,生理上满足

岗位工作扩大化与丰富化岗位职位明确化劳动环境的优化岗位工作的满负荷

为进行岗位分析提供资料为改进工作岗位的设计提供信息为制定各种人事文件提供资料为工作岗位评价与工作岗位分类提供必要依据收集有关信息，以便系统、全面地对岗位进行描述

劳动环境的优化岗位工作的满负荷人员配置的优化岗位的工时制度岗位工作扩大化与丰富化

岗位工作的满负荷岗位的工时制度岗位的任职能力要求劳动环境的优化

岗位工作扩大化和多样化工作满负荷工时制度劳动环境的优化工作地的布置

创新规划评价改进设计