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积极引进高端文化人才是建设文化强省的必然要求。

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核心价值引领工程  宣传舆论导向工程  文化人才引进工程  文化精品繁荣工程  
科技人才  艺术人才  文化人才  
文化带头人工程  文化名家工程  “四个一批”人才培养工程  陕西文化人才工程  
高端文化人才  专门文化人才  民营文化企业  基层  
最大限度提高文化产业增加值占GDP的比重   发挥文化的感染力和感召力,建设人民的精神家园   着力提高文化创新能力,促进民族文化的繁荣   加强文化的交流、借鉴和融合,提升文化竞争力  
吸引人才措施不足  文化消费意识较弱  文化产业核心层中,知名品牌不多  文化服务业和制造业比例失衡  
最大限度提高文化产业增加值占GDP的比重  发挥文化的感染力和感召力,建设人民的精神家园  着力提高文化创新能力,促进民族文化的繁荣  加强文化的交流、借鉴和融合,提升文化竞争力  
实施人才强国战略,牢固树立人才是第一资源思想  全面贯彻党管人才原则,加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理、规模宏大的文化人才队伍  造就高层次领导人物和高素质文化人才队伍  加强职业道德建设和作风建设  
有效地解决高端人才的培养培训问题  通过特殊渠道及时、准确地了解和反馈市场、社会对文化产业、文化事业人才的需求状况  培养多种层次的文化产业、文化事业人才  开展形式多样的文化产业、文化事业人才培训活动  
A广东文化强省建设是经济文化一体化趋势的需要  B文化强省建设是幸福广东建设的需要  C广东文化强省建设是提高国际竞争力的需要  D广东文化强省建设是实现经济社会转型的需要  
社会舆论  知识技术  文化产业  文化人才  
大力培育优秀文化人才  建立文化专业人才培养基地  积极引进高端文化人才  完善人才激励评价机制  积极实施人才强文战略  

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