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不幸遭遇工伤,被鉴定为六级伤残,打算与厂里解除劳动关系回老家生活,不知能获得哪些补偿?
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先锋问答《深圳社保常见问题》真题及答案
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下列对因工致残职工劳动关系的处理中不符合法律规定的是
职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的,终止劳动关系,退出工作岗位
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满可以终止
职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的,用人单位可以随时提出解除劳动合同
下列对因工致残职工劳动关系的处理中不符合法律规定的是
职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的,终止劳动关系,退出工作岗位
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位
职工因工致残被鉴定为五级至六级伤残的,解除劳动关系,由单位支付经济补偿
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满可以终止
职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的,用人单位可以随时提出解除劳动合同
经鉴定为工伤五级打算与公司解除劳动关系不知能领取多少赔偿
单位一职员不幸遭遇工伤经工伤鉴定为伤残十级不知公司需要赔偿多少
关于工伤保险中的伤残待遇下列说法正确的有
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位
职工囚工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金,五级伤残为20个月的本人工资
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当的工作
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
刘先生不幸遭遇工伤经鉴定为工伤七级现打算与公司解除劳动关系不知能获得哪些补偿
刘先生广州某单位职员不幸遭遇工伤被鉴定为五级伤残不知五级工伤能赔偿多少钱
下列选项中关于对因工致残职工劳动关系处理的说法不符合法 律规定的是
职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的,中止劳动关系,退出工作岗位
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位
职工因工致残被鉴定为五级至六级伤残的,解除劳动关系,由单位支付经济补偿
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满可以终止
职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的,用人单位可以随时提出解除劳动合同
职工因工致残被鉴定为五级六级伤残的经工伤职工本人提出该职工可以与用人单 位解除或者终止劳动关系由用人
王先生深圳某工厂员工不幸遭遇工伤被鉴定为工伤十级不知可以获得多少工伤赔偿还有与单位解除劳动关系后如何
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