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劳动纪律的制定应当符合( )等方面的要求。

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整个劳动过理与劳动过程有关的一切方面  考勤、考绩等方面的内容  工作态度和工作时间  执行各种生产、安全、技术、卫生等规程的要求  
内容合法  结构完整  全面约束管理行为  标准一致  全面约束劳动行为  
劳动纪律的内容必须合法  标准一致  劳动纪律的内容应当全面约束劳动行为  结构完整  
劳动纪律的内容应当全面约束管理行为和劳动行为  劳动纪律是由用人单位和劳动者协商一致订立的  劳动纪律的内容必须合法  劳动纪律应当结构完整  标准一致  
劳动纪律全面约束岗位行为  内容合法  标准一致  结构完整  
内容必须合法  全面约束管理行为  全面约束劳动行为  标准一致  结构完整  
劳动纪律是由劳动行政部门制定的  劳动纪律是为了劳动者的自身利益服务的  劳动纪律是由劳动者自觉遵守的纪律  劳动纪律是劳动者自愿执行的纪律  
内容合法  结构完整  严格履行定员制定程序  标准一致  内容全面约束管理行为和劳动行为  

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