情绪劳动者进行角色转换过程中存在的主要问题有-X题卡

了解用人单位是否通过求职应聘而被录用的劳动者建立劳动关系了解用人单位和劳动者的劳动关系是否具有合法性了解用人单位和劳动者的劳动关系建立存在的主要问题

劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业伤害所配有的防护装备。劳动者在劳动过程中所使用的防护用品劳动者在劳动过程中所配备的防护用品劳动者在劳动过程中个人随身穿戴的用品

劳动关系是两个平等主体之间就劳务事项进行等价交换过程中形成的一种经济关系劳动关系是劳动者与用人单位基于用工事实和劳动合同发生的社会关系劳动关系只能在劳动者和用人单位之间产生劳动关系既具有法律上的平等性，又具有实现这种关系的隶属性劳动关系是具有人身关系,财产关系属性的社会关系

生产过程中产生的有害因素在劳动过程中存在的有害因素在职业人群中所接触的有害因素在生产环境及劳动过程中存在的能够危害劳动者健康的因素在生产环境中存在的有害因素

劳动资料劳动对象控制工作劳动力

在生产环境中存在的有害因素在劳动过程中存在的有害因素在职业人群中所接触的有害因素在生产劳动过程中存在的能够危害劳动者健康的因素生产过程中产生的有害因素

学生的角色认同问题朋辈交往问题适应和发展问题照顾的问题情绪问题

学生的角色认同问题学习问题适应和发展问题照顾的问题情绪问题

劳动者作业条件需要劳动者长期半蹲作业劳动情绪不佳劳动者的心理压力过大劳动环境缺少安全感

劳务关系劳动关系与劳动关系有密切联系的其他关系劳动者在劳动过程中与其他劳动者之间的关系

管理者教育者倡导者协调者

情绪劳动者进行角色转换过程中存在的主要问题有（）。