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下列薪酬项目中,属于内在薪酬的是()。

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按使用年限法计提的固定资产折旧费  生产产品使用的原材料  公司总经理的薪酬  不受销售量影响的销售人员薪酬  
工作挑战性  职业发展  领导力  奖金  
应付职工薪酬  应交税费  长期借款  应付债券  
工会经费  职工住房公积金  非货币性福利  职工生活困难补助  
计件制  佣金制  收益分享计划  计时制  行为鼓励计划  
独立董事的薪酬  职工子女赡养福利  职工因公出差的差旅费  因解除职工劳动合同支付的补偿款  
职位薪酬  奖金  技能薪酬  福利  能力薪酬  
奖金  社会保险  带薪休假  晋升机会  
职位薪酬   奖金   技能薪酬   福利   能力薪酬  
计件制  佣金制  收益分享计划  计时制  行为鼓励计划  
基本薪酬  奖金  带薪假期  晋升  
应付票据  长期借款  应付股利  应付职工薪酬  
薪酬属于内在激励。  薪酬总是带来正面的影响。  薪酬包括工资、奖金、福利和社会地位等。  薪酬是指给予高工资。  
职工福利费  住房公积金  离职后福利  辞退福利  
社会保险费  非货币性福利  养老保险费  辞退福利  
土地使用权  应付职工薪酬  机器设备  包装物  
职位薪酬  奖金  技能薪酬  福利  能力薪酬  
预付款项  存货  应付职工薪酬  货币资金  待摊费用  
职位薪酬  奖金  技能薪酬  福利  能力薪酬  
应付账款  应付债券  应付职工薪酬  预付账款  

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