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()以上各级人民政府机构编制管理机关应当按照管理权限履行管理职责,并对下级机构编制工作进行业务指导和监督。

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本级人民政府机构编制管理机关  本级人民政府  本级人事和编制管理机关  本级组织部门  
地方各级人民政府机构的设置  地方备级人民政府机构的职责配置  地方备级人民政府机构的编制核定  对机构编制工作的监督管理  
依照规定程序设置的机构和核定的编制,应作为配备领导成员的依据  县级人民政府行政机构的设立,应依法报县__备案  确因行政管理需要,行政机构可以自行设定其他类别的编制  县级以上各级人民政府机构编制管理机关发现违反机构设置和编制管理情况的,应当向本级人民政府提出处理意见和建议  
依照规定程序设置的机构和核定的编制,应作为配备领导成员的依据  县级人民政府行政机构的设立,应依法报县__备案  确因行政管理需要,行政机构可以自行设定其他类别的编制  县级以上各级人民政府机构编制管理机关发现违反机构设置和编制管理情况的,应当向本级人民政府提出处理意见和建议  
地方各级人民政府行政机构变更规格、名称,由本级人民政府提出方案,经上一级人民政府机构编制管理机关审核后,报上一级人民政府批准  县级以上地方各级人民政府行政机构的设立、撤销或者合并,应当依法报上一级人民代表大会常务委员会备案  县级以上地方各级人民政府行政机构的设立、撤销或者合并,应当依法报本级人民代表大会常务委员会备案  县级以上地方各级人民政府行政机构的内设机构的设立、撤销、合并或者变更规格、名称,由该行政机构报本级人民政府机构编制管理机关审批  
《事业单位登记管理暂行条例》  《党政领导干部选拨任用工作条例》  《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》  
地方各级人民政府机构的设置  地方各级人民政府机构的职责配置  地方各级人民政府机构的编制核定  对机构编制工作的监督管理  
地方各级人民政府的机构编制工作实行中央统一领导  地方各级人民政府的机构编制工作实行中央直属管理  地方各级人民政府的机构编制工作实行地方统一管理的体制  地方各级人民政府的机构编制工作实行地方分级管理的体制  
县级以上各级人民政府机构编制管理机关与下级机构编制工作之间的关系为业务指导和监督关系  行政机构之间对职责划分有异议经协商一致的,应当报本级人民政府机构编制管理机关批准  地方各级人民政府机构编制管理机关应当如实向上级机构编制管理机关提交机构编制年度统计资料  县级以上各级人民政府机构编制管理机关应定期评估机构和编制执行情况,并将评估结果作为调整机构编制的主要依据  
县级以上各级人民政府机构编制管理机关与下级机构编制工作之间的关系为业务指导和监督  行政机构之间对职责划分有异议经协商一致的,应当报本级人民政府机构编制管理机关批准  地方各级人民政府机构编制管理机关应当如实向上级机构编制管理机关提交机构编制年度统计资料  县级以上各级人民政府机构编制管理机关应当接受社会监督  
地方各级人民政府的行政编制总额,由省级人民政府编制管理机关提出,报国务院机构编制管理机关批准  经国务院批准,国务院机构编制管理机关可以在地方行政编制总额内对特定的行政机构的行政编制实行专项管理  地方各级人民政府在同一个行政区域不同层级之间调配使用行政编制的,应当由省级人民政府机构编制管理机关报国务院机构编制管理机关审批  机构编制管理机关应当按照编制的不同类别和使用范围审批编制  
地方各级人民政府行政机构变更规格、名称,由本级人民政府提出方案,经上一级人民政府机构编制管理机关审核后,报上一级人民政府批准  县级以上地方各级人民政府行政机构的设立、撤销或者合并,应当依法报上一级人民代表大会常务委员会备案  县级以上地方各级人民政府行政机构的设立、撒销或者合并,应当依法报本级人民代表大会常务委员会备案  县级以上地方各级人民政府行政机构的内设机构的设立、撤销、合并或者变更规格、名称,由该行政机构报本级人民政府机构编制管理机关审批  
《事业单位登记管理暂行条例》  《党政领导干部选拔任用工作条例》  《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》  

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