生育保险基金提取比例最高不得超过企业职工工资总额的百分之几-X题卡

一二三四

百分之十五百分之二十百分之二十五百分之三十

基本养老保险基金分为个人账和统筹基金两部分职工个人缴纳的本人缴费工资的百分之十全部进入个人账户企业按其工资总额的百分之二十缴纳的基本养老保险费中，划出百分之五进入个人账户统筹基金实行专项储存、专款专用，任何单位和个人都不得挪用

工资总额中百分之十四的职工福利费工资总额中百分之二的职工工会费无形资产受让或开发支出资本性支出

10% 20 % 25% 30%

百分之一百分之二百分之三

一般不得低于企业职3232资总额的20% 一般不得高于企业职工工资总额的20% 一般不得低于企业职工工资总额的30% 一般不得高于企业职工工资总额的30%

一般不得低于企业职工工资总额的20% 一般不得高于企业职工工资总额的20% 一般不得低于企业职工工资总额的30% 一般不得高于企业职工工资总额的30%

城镇企事业单位按照本单位工资总额的1%缴纳失业保险费用人单位缴纳城镇职工基本医疗保险的费率应控制在职工工资总额的6%左右用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积企业缴纳基本养老保险费的比例一般不得超过企业工资总额的20%

一般不得高于企业职工工资总额的20％一般不得低于企业职工工资总额的30％一般不得低于企业职工工资总额的20％一般不得高于企业职工工资总额的30％

20% 8% 6% 2%

15% 20% 25%

1% 2% 4% 8%

全部职工工资总额企业工资总额 全部工资总额职工工资总额

7% 8% 10% 11%

百分之六百分之九百分之十百分之二十

5% 6% 7% 8%

集团公司占 15% 全总工会 5% 省总工会 10% 基层单位占 60% 市总工会 10%

生育保险基金提取比例最高不得超过企业职工工资总额的百分之几。