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提建议属于员工表示不满的( )方式。
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初级经济师《2023年初级经济师《专业知识和实务(人力资源)》核心考点题库》真题及答案
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下列员工表达不满的方式中属于建设性但消极的方式是
辞职
提建议
忠诚
忽视
在员工对工作不满的表达方式中既积极又具有建设性的是
提建议
辞职
忽视
忠诚
员工对工作不满的表达方式包括
辞职
偷窃
提建议
忠诚
忽视
员工对工作不满的表达方式有
辞职
提建议
忠诚
调查
忽视
以下员工对工作表达不满的方式具有破坏性的是
辞职
提建议
忽视
忠诚
偷窃
在员工表达不满的方式中既属于破坏性的又属于积极的方式是
提建议
忠诚
辞职
忽视
关于员工表达不满的方式中属于建设性但消极的方式是
提建议
忠诚
辞职
忽视
在员工表达对工作不满的方式中属于消极反应方式的是
忠诚和辞职
辞职和提建议
忽视和辞职
忠减和忽视
在员工对工作不满的表达方式中属于积极的反应方式是
忠诚和辞职
辞职和提建议
忽视和辞职
忠诚和提建议
以下员工对工作表达不满的方式具有破坏性的是
辞职
提建议
忽视
忠诚
偷窃
在员工表达对工作不满的方式中属于消极反应方式的是
忠诚和辞职
辞职和提建议
忽视和辞职
忠诚和忽视
在员工表达不满的方式中属于建设性积极的方式的是
辞职
提建议
忠诚
忽视
员工表达不满的方式消极的和具有破坏性的是
辞职
提建议
忠诚
忽视
在员工对工作不满的表达方式中属于建设性表达方式的是
忠诚和辞职
辞职和提建议
忽视和辞职
忠诚和提建议
员工对工作不满的表达方式不包括
辞职
忽视
提建议
泄露公司机密
以下员工对工作不满的表达方式中属于破坏性和积极的反应方式 的是
辞职
提建议
忠诚
忽视
在员工表达不满的方式中既属于破坏性的又属于积极的方式是
辞职
提建议
忠诚
忽视
员工表达不满的方式消极的和具有破坏性的是
辞职
提建议
忠诚
忽视
在员工表达不满的方式中既属于建设性的又属于积极的方式是
辞职
提建议
忠诚
忽视
下列各项属于员工对工作不满的表达方式的有
辞职
提建议
忠诚
忽视
不合作
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为了填补企业的组织高级管理职位的候选人唯一恰当的候选人来 源渠道是
关于同一企业相邻薪酬等级之间的交叉与重叠情况的说法正确的 是
下列选项中关于安全目标管理的说法错误的是
说服信息的因素即说服者说话的内容与说话内容有关的因素不包 括
小明在十字路口过马路时人行横道指示灯显示为绿灯但一辆大 型卡车依旧向他飞速驶来他心跳加快出了一身冷汗当卡车停止时他才 感到害怕能够解释这个现象的理论是
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的设定是试用期解除劳动合同的关键如果用人单位以不符合录 用条件为由解除与劳动者的劳动合同那么应事先明确规定并让劳动者知 晓
在培训与开发需求分析中工作绩效评估分析属于
下列选项中关于绩效的说法错误的是
有些时候面试考官在面试过程中会故意制造一种较为紧张的气 氛然后观察被面试者的情绪变化及反应这种面试形式被称为
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