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医疗单位必须作为目标管理的重要内容，衡量和评价一个单位工作的好坏的重要标准是( ?)

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作为指导医务人员进行医疗活动的思想和行为准则以及医疗单位目标管理重要内容的是

药品管理的规定实施医师资格考试进行医师技术考核医药卫生体制改革医务人员医德规范

作为指导医务人员进行医疗活动的思想和行为准则以及医疗单位目标管理重要内容的是

实施医师资格考试医药卫生体制改革药品管理规定进行医师技术考核医务人员医德规范

医疗单位必须作为目标管理的重要内容衡量和评价一个单位工作好坏的重要标准是

医疗技术水平管理经营水平医院经济效益成本核算医德医风建设

可作为单位部门和个人业绩的重要依据的是

方针目标管理的考核方针目标管理的评价方针目标管理的诊断方针目标管理的审核

作为指导医务人员进行医疗活动的思想和行为准则及医疗单位目标管理重要内容的是

药品管理的规定实施医师资格考试进行医师技术考核医药卫生体制改革医务人员医德规范

作为指导医务入员进行医疗活动的思想和行为准则以及医疗单位目标管理重要内容的是

药品管理规定医药卫生体制改革医务入员医德规范进行医师技术考核实施医师资格考试

目标管理法主要包括以下重要内容

必须与上一级管理者共同制定一套便于衡量的工作目标必须与下属共同制定一套便于衡量的工作目标定期与上级管理者讨论他的目标完成情况定期与下属讨论他的目标完成情况

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