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我国在下述()中明确规定禁止招收未满16岁的女工()

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十六周岁  十四周岁  十三周  十八周岁  
明确规定__是国家根本法  明确规定了违宪审查制度  明确规定了__的最高效力  明确规定修改__的特别程序  
未满16周岁  年满16周岁未满18周岁  年满18周岁未满20周岁  未满18周岁  
十六周岁  十四周岁  十三周岁  十八周岁  
二十周岁  十八周岁  十六周岁  十四周岁  
女职工可以从事矿山井下工作  女职工可以享受90天的产假  禁止用人单位招收未满18岁的员工  女职工怀孕期间,不得从事三级体力劳动强度的工作  以上都不正确  
未满16周岁  未满18周岁  年满16周岁未满18周岁  年满14周岁未满16周岁  
我国明确规定规避我国强制性或禁止性法律规范的行为无效  我国对于规避外国法的行为是否有效未明确规定  我国明确规定规避我国与外国的强行性法律的行为无效  我国对法律规避行为是否有效没有明确规定  
禁止安排女工从事矿山井上、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动  禁止安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动  禁止安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动  对怀孕7个月以上的职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动  禁止安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动  
工程变更索赔  费用索赔  合同未明确规定的索赔  特殊风险索赔  
年满14周岁未满18周岁  年满16周岁未满18周岁  年满14周岁未满16周岁  年满18周岁未满23周岁  
14周岁  15 周岁  16周岁  17周岁  

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