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从2013年3月1日起,山东省再次调整全省企业最低工资标准,规定企业在生产经营正常的情况下,工资增长不应低于工资指导线所规定的基准线水平,效益好的企业可相应提高工资增长幅度。对这一措施认识不正确的是

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获得劳动权益的基础   再分配更加注重效率的体现   实行按劳分配的前提   初次分配重视公平的措施  
我国是人民民主专政的社会主义国家  我国的民主具有广泛性   我国的民主具有真实性  生存权和发展权是最基本的人权  
用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示  月最低工资标准适用于非全日制用工  同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准  用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准  最低工资标准应当每年调整一次  
年最低工资标准月最低工资标准  月最低工资标准日最低工资标准  季度最低工资标准年最低工资标准  月最低工资标准小时最低工资标准  
获得劳动权益的基础   再分配更注重效率的体现   实行按劳分配的前提   初次分配重视公平的体现  
获得劳动权益的基础   再分配更注重效率的体现   初次分配重视公平的措施   实行按劳分配的前提  
获得劳动权益的基础   再分配更加注重效率的体现   实行按劳分配的前提   初次分配重视公平的措施  
月最低工资标准和周最低工资标准  日最低工资标准和小时最低工资标准  月最低工资标准和日最低工资标准  月最低工资标准和小时最低工资标准  
获得劳动权益的基础  再分配更注重效率的体现   实行按劳分配的前提  初次分配重视公平的措施  
获得劳动权益的基础   再分配更注重效率的体现   实行按劳分配的前提   初次分配重视公平的措施  
用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示  月最低工资标准适用于非全日制用工  同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准  用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准  最低工资标准应当每年调整一次  
坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度   再分配更加注重公平   逐步提高劳动报酬在初次分配中的比重   进一步强调效率优先,兼顾公平  

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